- なぜ募集しているのか
- 新部門設立の為の増員募集
- どんな仕事か
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東証プライム上場
世界トップシェア製品を誇る機械メーカー！
グループの成長を支える★
「労働安全衛生推進担当」の募集です
国内外問わずグループ全体の
労働安全意識を高めるために
今期新たに新設された新しい部門！
社内の注目度も高い組織になります◎
会社の成長を共に支えていける
メンバーからのご応募お待ちしてます！
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【業務内容】
海外グループ会社を含むグループ全体の
＜ 労働安全衛生の推進 ＞を行っていただきます
国内外問わず、グループ全体の従業員に対して、
労働安全意識を高め、安全文化を醸成するための
施策を企画・実行する部門になります
・労働安全衛生意識向上のための企画立案と実施
・グループ全体での労働安全文化の醸成と強化
・現地確認パトロールの計画、実施、指導
・グループの労働安全衛生関連の各種ワーキンググループの事務局対応
・グループの労災データ集計・分析
・全社共通の安全施策検討、展開 等
※国内外の短期出張あり
■グローバルな規模で安全意識を高め、従業員が安心して働ける環境づくりに寄与できる、重要かつやりがいのあるポジションになります
■長期的な視点ではマネージャー候補の育成を行うこととしております
■所属：人事統括部 労働安全衛生推進部
・組織構成：4名
・今期新たにできた社内の注目度の高い組織です
【職場環境】
・年間休日123日、有給消化率80％以上！
・育児・介護のための時短勤務・時差出勤制度有
・仕事と育児の両立も◎女性の育児休業取得、復職率は100％！男性も多数の方が1カ月以上の育児休業を取得しています。
・転居を伴う転勤はなし！腰を据えて働けます◎
【企業について】
・東証プライム上場企業
・世界トップシェア製品を誇る機械メーカー
- 求められるスキルは
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必須 ＜必須スキル/経験＞
・労働安全衛生に関する基本的な知識がある方
・労働安全に対する意識が高く、労働安全衛生関連業務部門での業務実績がある方
・社内外の方と、活発なコミュニケーションが取れる方
＜学歴＞
・高卒以上歓迎 ＜歓迎スキル/経験＞
・労働安全衛生関連の有資格者
・中級以上の英語スキル（英語でのビジネス経験があり、労働安全衛生関連の業務対応ができるレベル）
＜フィットする人物像＞
・様々な関係部門と接点がある部門のため、相手の立場を配慮したコミュニケーションを図ることができる方
・改善意欲、向上心がある方。
・他部門をリードする行動力や熱意のある方。
- 雇用形態は
- 正社員
- どんなポジション・役割か
- 人事統括部
- どこで働くか
- 東京都大田区羽田旭町／羽田本社
・JR東京モノレール羽田空港線天空橋駅 徒歩7分
・京浜急行電鉄京急空港線穴守稲荷駅 徒歩7分
※社員食堂、ビル内にコンビニ有り
■屋内全面禁煙
■転勤：転居を伴う異動や赴任の予定はありません
■在宅勤務実施状況：週3日程度在宅勤務使用 - 勤務時間は
- 8：45～17:15 休憩45分
■所定労働時間：7時間45分
■残業時間：30‐35時間/月 - 給与はどのくらい貰えるか
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■年収：560万～950万円
※残業代含まず（残業代別途支給） ※賞与は昨年度実績に基づいて試算
月額：286,000円～454,000円
賞与：年2回
昇給：年1回
- 待遇・福利厚生は
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・家族手当：扶養家族1人目18,000円、2人目以降4,000円/人
・住宅手当/家族あり16,500円、家族なし11,500円
・通勤手当
・確定拠出年金制度
・育児・介護のための時短勤務
・時差出勤制度
・階層別研修
・資格取得推奨支援
・通信教育(会社補助あり)
・持株会
・財形貯蓄
・制服支給
・福利厚生サービス【リロクラブ】
・独身寮、厚生社宅（借上社宅）完備 ※ただし年齢等入居条件あり - 休日休暇は
- ■年間休日：123日
■休日：土曜、日曜、祝日
■休暇：ＧＷ8日・夏季休暇4～9日、お盆休み5日、秋休み4日、年末年始休暇7日（2023年）
掲載期間24/11/28～24/12/11
求人No.LLOAS-20241021001
