- なぜ募集しているのか
- 事業拡大に伴う増員となります。
- どんな仕事か
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システム開発/インフラ/運用/サイバーセキュリティを束ねる部門として施策初期段階での役員クラス/経営企画部門等とのディスカッションや、IT本部内の各部との推進検討などのご担当をして頂きます。
【具体的には】
・社内のシステム全般に関する投資管理・システム統制・監査等のマネジメント業務
・親会社/グループ会社、監督省庁とのシステム統制窓口業務
各種システム監査対応。および、サイバーセキュリティに関する犯罪や攻撃についてのリスクマネジメントと対策の立案 等
※ご経験に応じ下記ポジションへアサインします。
【PM】IT部門の部門戦略に沿った施策立案、実行推進、マネジメント
【PL】システム統制における分析、企画立案、実行推進、PM補佐 - 求められるスキルは
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必須 以下いずれかのご経験をお持ちの方(業界や経験年数は不問)
・中規模以上のプロジェクト開発リーダーのご経験(1~2億程度のプロジェクトを5年程度)
・PMOや案件管理などのご経験 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都
- 勤務時間は
- :~:
- 給与はどのくらい貰えるか
- 350万円~699万円
- 待遇・福利厚生は
- 健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険通勤手当 住宅手当 住居費補助手当(該当者に限る)、確定拠出年金、資格支援制度、会員制福利厚生サービス、定期健康診断、財形貯蓄、妊産婦・育児・介護のための短時間勤務制度
- 休日休暇は
- 慶弔休暇 年末年始 夏期休暇 有給休暇 育児休業、介護休業、特別休暇(積立休暇、弔事休暇、結婚休暇、出産休暇、子の看護休暇、介護休暇等)、フリーバケーション制度(連続6勤務日有給休暇取得)
掲載期間24/10/23~24/11/05
求人No.GKL-263364