- なぜ募集しているのか
- 当社は、2024年より前田建設工業のグループ会社へ参画。
風力発電事業の、用地開発～ディベロップメント～発電資材調達～設計～建設～運用・保守まで一気通貫で行うことができる、日本では数少ない希少な風力発電事業会社となりました。 - どんな仕事か
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■業務内容：
（1）開発用地の調査
（2）開発用地確保に係る地権者交渉、契約
（3）開発に係る許認可協議、取得
（4）その他開発に係る業務 など
■業務の特徴：
様々な方と関わるため、調整や仕事が広範囲に渡るため苦労もありますが、刺激的でおもしろい業務です。
また、何もない状態から、計画・とりまとめ・実施の一連を担当し、成果や実績が形に残る仕事です。
■就業環境
土日祝休み・残業月平均20h以内・年間休日129日で、お仕事とプライベートの両立ができる環境です。
休日出勤が発生する場合がございますが、その際は振替休日を取得していただきます。
また、連続特別有給休暇5日間を有休とは別に設定しており取得が可能です。
■当社について：
同社は国内3位の風力発電のディベロッパーです。
風をエネルギー資源としてとらえ、電力エネルギー供給の一端を担うためには、その開発力が求められます。
同社では、優良な風力エネルギー資源の発掘から、経済性の高い風力発電所の建設、そして効率的な運営まで、総合的に取り組む力を培ってきました。
そして、蓄電池併設型風力発電所の建設、運営を通じて習得した自然エネルギーの効率的な制御技術を十分に使いこなし、エネルギービジネスのソリューションパートナーとしてさらに新しいステージを目指して活動しています。
■風力発電市場の拡大について：
富士経済によると2016年の世界市場規模で、5兆9119億円と予測しています。
国内では2016年の市場規模は321億円で、2030年に2160億円まで拡大すると予測しており、急拡大中の業界となっています。 - 求められるスキルは
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必須 新しいことに挑戦する意欲がある方歓迎 ・土木工事関連経験、現場経験（施工管理、工程管理、予算管理）
・CAD等による図面等のスキル
・国・地方公共団体等、行政機関との協議や申請等のご経験
・法規制、自然環境、系統制約を踏まえた開発地点選定のご経験
・開発業務：用地交渉、各種許認可申請、環境影響評価、利害関係者（自治会、自治体、有識者等）からの同意取り付けや地域協議会の対応等 - 雇用形態は
- 正社員 （試用期間：3ヶ月）
- どんなポジション・役割か
- 【青森県六ケ所村】事業開発メンバー ◆風力発電業界シェア3位のリーディングカンパニー／年休124日
- どこで働くか
- 東北本社：青森県上北郡六ヶ所村
＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可 - 勤務時間は
- 9:00～17:00 （所定労働時間：7時間0分）
- 給与はどのくらい貰えるか
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年収：600万～800万円 ※ご経験に応じお話合いの上決定
・昇給：有 - 待遇・福利厚生は
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通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
・階層別研修等、各種研修あり
・連続特別有給休暇(5日間※付与されている有休とは別に取得可能)
・社内懇親会の費用負担 - 休日休暇は
- ・年間休日日数129日
・完全週休2日制（休日は土日祝日）
・年間有給休暇14日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
創立記念日（7/26）、年末年始（12/29～1/3）、連続特別有給休暇（5日間・付与されている有休とは別に取得可能）、有給休暇（最高20日、初年度は入社月により最高14日）、特別休暇（慶弔等） - どんな選考プロセスか
- オンライン面接：可
掲載期間24/10/23～24/11/05
求人No.RASIK-NFK/AomoriJKmem
