- なぜ募集しているのか
- 増員募集
- どんな仕事か
-
パナソニックグループ／裁量◎英語力を活かせるポジション／中途社員も活躍【職務概要】
法務／コンプライアンス業務を通じ、事業現場に寄り添いながら、
事業の成功を追求いただきます。
【職務詳細】
・グローバルな貿易管理（関税法順守、安全保障輸出管理、その他貿易規制・経済制裁法）に関する方針・制度・施策の立案
・委員会運営（全社統括事務局）
・審査・相談対応
・許認可手続対応
・教育・研修
・監査実施
・国内外グループ会社の体制構築・支援など
コンプライアンス／ガバナンス業務を担当いただき、企業法務のプロフェッショナルとして総合的なスキルを幅広く身につけることができ、特に、安全保障輸出管理などの貿易管理のスペシャリストとして活躍することが可能です。さらに契約業務やM＆Aのスキルを身につけられるキャリアパスもあります。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般 - 求められるスキルは
-
必須 【必須】
・輸出入にかかる関税法および関連法令の知識、通関業務など貿易実務の経験
・外為法、EAR（米国輸出管理規則）など輸出管理関連の法令知識、該非判定・取引審査・許可申請手続の実務経験
・英語力（TOEIC800点以上もしくは同等レベル）
【尚可】
・通関士資格保有者やAEO認定取得の実務経験のある方
＜働き方＞
リモートワーク可能。出社頻度は応相談。
出社とテレワークのバランスのとれたハイブリッドでの業務スタイルです。
国内および海外出張が発生することがあります。歓迎 ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております - 雇用形態は
- 雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヵ月) - どこで働くか
- 神奈川県横浜市都筑区佐江戸600番地
JR横浜線「鴨居」駅より徒歩14分
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所 - 勤務時間は
- 9：00～17：30 ※フレックスタイム制度有り（標準労働時間／1日7時間45分）
- 給与はどのくらい貰えるか
-
年収:650万～1200万程度
月給制：月額400000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回（7月・12月）
昇給:年1回（4月） - 待遇・福利厚生は
-
退職金制度、厚生年金基金、確定拠出年金、社員研修制度、社宅・社員寮、カフェテリアプラン、保養所、再雇用制度、持株制度、財形貯蓄制度、医療施設、通勤手当、扶養手当、時間外手当 等
喫煙情報：敷地内禁煙（喫煙場所あり） - 休日休暇は
- 年間休日131日（2022年度実績）、完全週休二日（土日祝）、年末年始休暇、GW休暇、出産・育児休暇、介護休暇、プレバケーション制度（有休を最大5日間連続で取得可能）
- どんな選考プロセスか
-
書類選考→面接（1～2回）→内定
※状況により変更になる場合あり
掲載期間24/10/23～24/11/05
求人No.WPT-405607372
