募集情報

どんな仕事か: 当社ではコンパクトかつスマートなソリューション提供を行うというコンセプトの下、MUFG海外拠点の勘定系システム・リニューアル（パッケージシステム導入）を随時対応しております。アジアを中心とした各国では、現地当局の規制に合わせたユニークなシステム対応や、各国特有のデータガバナンスを意識した上でのデータ整備等、単純な勘定系パッケージ導入のロールアウトに留まることなく、その拠点のビジネスニーズにも合わせたソリューションを提供していく必要があります。そのような背景を踏まえ、海外拠点への新勘定系システム導入という足許対応をベースとして、更に海外各国の多様な金融システム全般を広い視野と高い目線で捉え、ToBeをデザインし、システム化への実現の取組みの一翼を共に担って頂ける方を募集しています。

【業務内容】
ユーザ部と一体となり、各国が抱える課題（当局報告、AML等）を考慮した概念モデル・概念設計を行う。

【案件概要】
アジア拠点への新勘定系システム導入と順次海外他拠点へのロールアウトロードマップ策定。既に導入されている拠点で固められた標準モデルをベースとし、拠点固有のニーズに応えるアーキテクチャを検討。

【役割・責任】
当社の海外本部にて、業務内容欄に記載した新勘定系システム、それに付随する各種海外システムのAsIs／ToBeの検討に参画、各国におけるグランドデザインを描き、形にすることが役割です。また、アジア含む欧米拠点における海外金融システム全体のアーキテクチャ戦略検討への参画を通し、三菱UFJ銀行の金融ビジネスの未来を共に作る一員としてご活躍頂きます。
求められるスキルは: 必須【必須（MUST）】
＜経験＞
・システム開発規模の大小問わず、業務システムの開発案件を自ら牽引する立場の経験

＜スキル・知識＞
・大小規模問わず、自身が中心となりシステムの要件定義を行った経験
・コアバンキング関連業務のシステム開発経験、もしくはそれに類する銀行業務知識
・ビジネス英語（ビジネス英語の経験がなくとも英語力を改善していこうとする姿勢）

【歓迎（WANT）】
＜経験＞
・英語を使った海外関係者とのコミュニケーション経験
・T24導入ベンダーの活用等に関わった経験

＜スキル・知識＞
・オフショア開発経験
・日本語以外の言語でのコミュニケーションにおいても物怖じせず、積極的にコミュニケーションをとる前向きな取組みができる方
（ただし、英語力を強く重視しているわけではなく、あらゆる手段(図や、チャット・メール等)を使って相手に分かりやすく説明し、対外折衝や合意形成を行う力があることを重視しています。）
・香港、中国の現地当局規制についての見識

【求める人物像】
・従来手法にとらわれないチャレンジングな取組姿勢の方。
・自ら課題を抽出し、周囲のメンバー・関係者を巻き込みながら解決に向けて前に物事を進めていける方。
・厳しい局面においても、諦めずに楽しく仕事ができる方。
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 東京都
給与はどのくらい貰えるか: 820～1270万円

会社概要

社名: 三菱UFJインフォメーションテクノロジー株式会社

事業内容・ 会社の特長: 主として三菱UFJ銀行、並びに三菱UFJフィナンシャル・グループ各社の業務等に関してシステムの企画・設計・開発・販売、システム運用および保守管理の受託、コンピューターの導入および利用に関するコンサルティング、システムに関する教育・研修サービスおよびシステム人材育成サービス、電気通信業務およびそれに付随する業務を行っています。

同社の事業は4つの領域から構成されており、世界中に広く事業展開するMUFGグループ各社のシステムを設計・構築・運用・保守しています。
(1)三菱UFJ銀行のシステム開発を担う「銀行業務」
　∟コア業務情報システム本部・国内勘定系・チャネル系・情報系
　∟市場決済システム本部・市場系・決済系
　∟グローバルシステム本部・国際業務系
　∟AMLシステム本部・AML系（アンチ・マネー・ローンダリング対応システム）
(2)証券やカードなどMUFGグループ各社のシステムを開発する「MUFG業務」
　∟MUFGシステム本部・証券系・カード系・持株会社・その他
(3)システムインフラを構築する「プラットフォーム」・基盤システム本部
(4)システムの安定稼動を支える「ITサービス」・ITサービス本部

・プラチナくるみん：「次世代育成支援対策推進法」に基づく「優良な子育てサポート企業（プラチナくるみんマーク取得企業）」認定を取得。
・えるぼし：「女性の職業生活における活躍の推進に関する法律」（女性活躍推進法）に基づき、女性の活躍推進に関する取組の実施状況などが優良な企業として「えるぼしマーク」認定を取得。
・トモニン：「両立支援のひろば」に仕事と介護の両立に関する取組を登録し、仕事と介護を両立できる職場環境の整備促進に取り組むことを示すシンボルマーク「トモニン」の利用要件を満たす。

取扱い紹介会社

株式会社マイナビ

厚生労働大臣許可番号：13-ユ-080554
紹介事業許可年：2007年

登録場所: 本社

〒104-0061　東京都中央区銀座四丁目12番15号歌舞伎座タワー25F

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グローバルバンキング・アーキテクト(海外本部)

プロジェクトマネージャー（Web・オープン系）