- なぜ募集しているのか
- 会社の成長に伴う部門強化のため
- どんな仕事か
-
★福利厚生充実★年休121日★腰を据えて長く働ける環境が整っています!【職務概要】
契約書審査(NDA、取引基本、業務委託、賃貸借等)、登記業務、営業所の法律相談対応からスタート頂き、ご経験やご希望により海外現地法人の法務対応、知財業務やSDGs、ESG対応 等ご活躍の幅を広げて頂きます。
【職務詳細】
※ご経験や適性に応じ下記業務をご担当頂きます
・契約業務、経営課題検討、法令調査
・法務教育
・係争対応、登記業務
・知財管理、特許出願権利化、発明発掘、無形資産の活用
・国内外関連会社のリーガルサポート、弁護士・弁理士事務所連携 等
【求人の特徴】
同社は電子部品を主要貨物とした総合物流サービスをグローバルに展開しており、専門性の高さと豊富なノウハウを強みとした企業です。
少数精鋭で、企業法務を万遍なく経験することができます。
最初はご経験のある領域から取り組んでいただくので安心して業務に取り組んでいただけます。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般 - 求められるスキルは
-
必須 【必須】
・企業法務経験が3年以上
【尚可】
・知的財産経験
・M&A、海外現法設立、訴訟対応の経験
・ビジネスレベルの英語力(文章理解/作成が可能なレベル/TOEIC700点)歓迎 ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております - 雇用形態は
- 雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(6ヶ月※給与条件の変更なし) - どこで働くか
- 神奈川県横浜市港北区新羽町1756
横浜市営地下鉄ブルーライン線「新羽」駅徒歩5分
勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 - 勤務時間は
- 8時30分~17時25分(フレックスタイム制/コアタイム:10時00分~15時00分)
- 給与はどのくらい貰えるか
-
年収:600万~700万程度
月給制:月額300000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回(6月、12月)※直近支給実績4.5~5か月分
昇給:年1回(4回) - 待遇・福利厚生は
-
社会保険完備、通勤手当(上限5万円)、次世代育成手当、住居手当、寮社宅、退職金制度、融資制度、労災保険上積制度、持株援助、財形貯蓄、社員持株会、団体グループ保険、借り上げ社宅制度、社員食堂、再雇用制度、資格取得支援制度、資格取得報奨金、自己啓発支援手当、各種研修制度など
喫煙情報:屋内原則禁煙(喫煙室あり) - 休日休暇は
- 完全週休2日制(土曜、日曜)、祝日、有給休暇(入社半年経過後10日~最高20日)、夏季休暇(5日)、年末年始休暇(7日)、慶弔休暇、特別休暇など ※年間休日121日
- どんな選考プロセスか
-
書類選考→1次選考→SPI→最終選考→内定
※状況により変更になる場合あり
掲載期間24/10/25~24/11/07
求人No.WPT-406567918