- なぜ募集しているのか
- 事業拡大に伴う人員不足解消のため
- どんな仕事か
-
福利厚生充実！上流工程にもチャレンジできる環境があります。【職務概要】
ユーザー数4824万人にのぼる『イオンカード』をはじめとしたキャッシュレス決済、加盟店管理、データウェアハウス、顧客向けインターネットサービスなどの企画・開発において、リーダーとしてプロジェクト推進や若手人材の育成をお任せします。
【職務詳細】
・要件定義／運用設計 ※上流工程メイン、下流工程は原則行いません。
・開発・導入におけるベンダー管理など
※社内の各事業部門や開発実務を行う外部ベンダーとの折衝が中心となります。
関係者とコミュニケーションをとりながら納期や工数コントロールを行います。
【取扱いシステム】
・決済システム（オーソリ、ＷＡＯＮ，イオンペイ）
・インターネット関連システム（暮らしのマネーサイト、イオンウォレット）
・マーケティングシステム（ポイント、ＤＷＨ）
・コールセンターシステム（ＩＶＲ、ＣＴＩ）
・入会・審査システム（Ｗｅｂ入会、審査）
・債権管理システム（債権、回収スコアリング）
・加盟店精算システム（加盟店管理、ブランド精算）
・請求書発行システム（発行、閲覧）
・社内ＯＡ・事務（勤怠、ワークフロー、人事、会計）
・セキュリティ基盤 等
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般 - 求められるスキルは
-
必須 【必須】
・システム開発(言語不問)又は、保守運用の経験
・PL・PM経験
【尚可】
・金融関連やミッションクリティカルなシステム開発経験
・社内及び外部ベンダーと協働した業務ができる方
【こんな方にピッタリ】
・事業会社で上流工程の経験を積みたい方
・最適なサービスを提供し、利便性向上に携わりたい方歓迎 ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております - 雇用形態は
- 雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月（条件変更なし）) - どこで働くか
- 東京都千代田区麹町1-6-4住友不動産半蔵門駅前ビル
（週4日出社、1日リモート勤務）
半蔵門線「半蔵門」駅徒歩1分
勤務地変更の範囲：勤務地からの変更はなし - 勤務時間は
- 9時00分～18時00分
- 給与はどのくらい貰えるか
-
年収:615万～947万程度
月給制：月額398000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回
昇給:年1回 - 待遇・福利厚生は
-
社会保険完備、連続休暇制度(10日間の連休を取得可能)、社宅制度、28歳未満(単身)：自己負担月額15，000円で借上げ社宅に入居可能(家賃上限あり)、29歳以上：会社負担月額27，000～96，000円あり、退職金制度(DB・DC)、社員持株会、従業員買物割引制度、・総合共済会(イオングッドライフクラブ)
喫煙情報：敷地内禁煙 - 休日休暇は
- 原則土日祝休み：月1～2回程度の土日出社有（振替休日有）、年間125日(計画休暇115日＋10日連続休暇)、有給休暇：入社日に3日～10日付与※1時間単位での取得可（時間上限あり）
- どんな選考プロセスか
-
書類選考→WEB試験→面接（2回）→内定
※状況により変更になる場合あり
掲載期間24/10/25～24/11/07
求人No.WPT-403941472
