なぜ募集しているのか: 組織強化
どんな仕事か: 急成長中のMOTA。経理基盤強化のため、MOTA組織の中の1事業部を主に担当する経理事務メンバーを1名募集いたします。

■業務内容
主に事業部経理担当として
(1)freee会計を利用した業務
　・請求書発行
　・経費精算のチェック・承認
　・支払依頼（受取請求書）の勘定科目の確認、承認
(2)入出金業務
　・インターネットバンキングを利用した振込業務
　・入金消込業務
(3)月次決算時の売上確認等
(4)その他の経理関連一般業務、庶務

経理事務が1年以上で「自分ごと」にするのが得意な方、根気よく責任を持って業務を遂行できる方、スピード感を持ったコミュニケーションができる方、何かをやり切った経験をお持ちの方など大歓迎です。

※経理総務部の構成メンバー（2024年9月現在）
GM（40代女性）、総務法務Gマネージャー候補1名（40代女性）、経理Gマネージャー（40代男性）、経理Gメンバー2名（40代女性、20代女性）、経理G派遣社員1名
求められるスキルは: 必須・経理事務（請求書発行、振込業務）の経験1年程度
・基本的なPCスキル
（Google Workspace, Excel, Word, PowerPoint)
※NotionやSlack利用経験あれば尚可

歓迎・簿記検定3級
・勘定科目についての理解
・freee会計の操作

募集年齢（年齢制限理由） 23歳～ 35歳（長期勤続によりキャリア形成を図るため）
雇用形態は: 正社員※契約期間の定め無し
試用期間：有り (3ヶ月)
どこで働くか: 東京都港区北青山3丁目2-4 日新青山ビル6F
◎一部リモート

喫煙環境：禁煙
転勤の有無：無し
勤務時間は: 10:00～19:00
※セミフレックス制度（MOTA独自制度）あり
　-コアタイム 10:00-15:00
　- 1日9時間勤務（8時間＋休憩1時間）
　- 早朝～22時の間でコアタイムを含む9時間勤務になれば、就業時間を自由に設定可
給与はどのくらい貰えるか: 想定年収：335 万円～522 万円
月額固定給与：25万円～40万円　（スキル・経験に応じて決定）
※内訳
　基本給￥208,764 ~ ¥325,297
　固定残業代(30時間/月) ￥48,960 ~ ¥76,290 を含む
※参考
　賞与年2回を含めた2年度目以降の想定年収　335万～522万円

・賞与：年2回（2月・8月）
・昇給：年2回（2月・8月）
待遇・福利厚生は: ・賞与（年2回）
・表彰制度（半期に一度会社全体で表彰、受賞者には表彰金を支給）
・社会保険（厚生年金、健康保険、雇用保険、労災保険　※関東ITソフトウェア健康保険組合）
・定期健康診断
・交通費支給（最大4万円/月）
・PC支給（Mac/Windows 選択可）
・フリードリンク（ウォーターサーバー、給茶機あり）
休日休暇は: 土日祝休み(完全週休2日制)
・2022年実績：年間125日
・年末年始
・慶弔休暇
・有給休暇（試用期間終了後に最大10日付与。2年度目以降14日～）
・バースデー休暇
・リフレッシュ休暇（3年ごとに有給休暇とは別に、5日連続の休暇を取得可）
どんな選考プロセスか: 書類選考→ 一次面接（配属現場責任者、オンライン）→SPI検査→役員面接（対面）→内定
※選考回数は状況に応じ変更可能性がございます。

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