なぜ募集しているのか: 増員
どんな仕事か: ECに特化したアパレルブランドを運営し、
常にトレンドを取り入れた商品提供が強みである当社にて、
経理業務をお任せいたします。
将来的なキャリアプランとしては、経理チームのマネジメントも勿論、
管理部全体のマネジメントも目指せます。

【業務詳細】
■販管費の管理
■請求処理
■小口現金
■税理士対応
■在庫と請求の事前照合
■納税
■経費精算
■振込

将来的には、マネジメント、管理会計、業務フロー構築、ガバナンス強化もお任せいたします。
※チームで取り組むため、報連相などコミュニケーションを重要視しております!

会社についての詳細
■強み:
・メンズ、ウィメンズ、ターゲット年齢、テイスト別で20ブランド以上の運営実績
・ECアパレルの強みとして最新のトレンドをすぐに商品化できることが可能
・ZOZOTOWNのみで展開しているためデータが1か所に集約できて分析しやすい
10年以上ECサイト専門で重ねてきた実績があります。
これからの時代に合った売り方をすることが可能です。

■運営ブランドの特徴:
10代後半~20代半ばをメインターゲットとしておりベーシックな商品が中心です。
カジュアル系、ストリート系、キレイ目系と幅広い商品を取り扱っています。

【超安定企業】EC特化型の事業展開で業績は右肩上がり
【高い企画力】大手ECモールの人気ランキングの常連
【幅広く活躍】トップスからボトムスまでに携われる
【やりがい大】EC販売なので仕事の成果がわかりやすい
【若手が主役】20~30代が中心でオープンな社風
【オフも充実】年休125日以上/残業少/有給も取りやすい
　
【魅力】
■当社管理部は経営層の近くで仕事に取り組めるため、経営層と同じ立場から会社を見る機会もございます。
会社の経営や将来を担っているというやりがいが感じられることが特徴です。
■ゆくゆくは部長など、役職を目指せるポジション!頑張りが評価されると、
ワンランク上の業務や組織のマネジメントなども積極的にお任せいたします。
更なるやりがいを感じられる環境です!
■完全週休2日制、年休125日で働き方◎
求められるスキルは: 必須【必須】
■月次決算を手がけたご経験
■新しいことにチャレンジし成功したご経験
■日商簿記2級以上をお持ちの方

歓迎【尚可】
Excel:ピボットが使えるレベル
ショートカットをよく使うので、把握していると◎
小売りの業界出身で、在庫管理の経験があると即戦力かも!

募集年齢（年齢制限理由） 50 歳まで（長期勤続によりキャリア形成を図るため）
雇用形態は: 正社員
契約期間：期間の定め無し
試用期間：有り (3ヶ月)
どこで働くか: ◎本社オフィス
〒135-0063
東京都江東区有明3-5-7　TOC有明イーストタワー20階
▼アクセス
りんかい線「国際展示場駅」徒歩3分
ゆりかもめ「東京ビッグサイト駅」「有明駅」徒歩4分

原則禁煙（喫煙のみを目的とした喫煙場所あり）
転勤無し
勤務時間は: 平日10時~19時＊休憩1時間(好きな時間で休憩を取れます)
勤務開始時間は、9時半と10時半も選択可能
給与はどのくらい貰えるか: 想定年収：450 万円～600 万円
月給：320,000円～

月給 32万以上 + 時間外手当(残業代全額支給)
■賞与実績:年2回
待遇・福利厚生は: ・社会保険完備
　健康保険 /厚生年金 /雇用保険 /労災保険
・髪型、服装、アクセサリー自由
・社内ウォーターサーバー無料
・社員割引有り
・健康診断
・社員紹介制度
・社内コミュニケーション制度
・昼食補助
・皆勤手当て
・慶弔見舞金
休日休暇は: 土日祝休み(完全週休2日制)
【年間休日125日以上】カレンダーによる
夏季休暇
年末年始休暇
有給休暇(入社半年後から付与し、以降は毎年1月1日に付与となります。)
慶弔休暇他
どんな選考プロセスか: 書類選考→面接（複数回）→内定
※面接回数は変動する可能性あり

【経理/リーダー候補】売上好調!大人気のECブランド/会話を大切にする社風◎

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