なぜ募集しているのか: 増員
どんな仕事か: 【従業員数17万人！世界353拠点！】【70か国以上で6000クライアント】【技術チャレンジ推奨】【Globalでの活躍機会】
ヒューレット・パッカード・エンタープライズ・サービスとCSCが経…
【パソナキャリア経由での入社実績あり】ビッグデータおよびアナリティクス分野のコンサルティングやシステムアーキテクチャの設計および導入リードをお任せします。

【具体的な業務内容】
■ビッグデータの業務要件定義　■既存環境のアセスメント
■ハイブリッドインフラのアーキテクチャ設計
■導入などをご自身の経験をもとにプリセールスをリード
■受注後にはソリューションアーキテクトとしてシステム構築を支援
■特定の業種・業界に関する深い見識や専門知識をもって顧客に相対し、顧客との信頼関係の構築を行う
■ビッグデータおよびアナリティクスに関する深い経験と専門知識をもち、ソ■リューション提案のリードとアーキテクチャ設計をリードする
■提案にあたっては顧客のビジネス課題とその解決方法に焦点を当てた、コンサルタティブアプローチを行う

【DXCのカルチャー】
以下はDXCのカルチャーを示す6つのキーワードです。以下に共感いただける方は是非ご応募ください！
（１）大企業だけどベンチャー
大企業の持つ安定感と、ベンチャー企業の持つ挑戦的な側面を兼ね備えています。
（２）身近なグローバル企業
グローバル企業でありながら、社内でのコミュニケーションは基本的には日本語。多様性のあるグローバルな環境の中で働くことができます。
（３）懐の深い自己実現機会
個人の意思を尊重したキャリア形成を後押しします。
手を挙げれば任せてもらえる環境である他、入社してからなりたい未来像を見つけていただいても構いません。
（４）千人千色の活躍フィールド
社員誰もが主役となれる、唯一無二のポジションが提供可能。
DXCはITにおけるほとんどの領域をカバーしているため、あらゆる領域にチャレンジ可能です。
（５）ちょうど良い温度感
仕事に対する熱量や、同僚・顧客との距離感に過剰さがなく、バランスが良い環境です。
（６）らしさの尊重
自分の価値観を大切にした自然体なあり方に、互いに肯定的な社風です。自己実現を重視する姿勢が歓迎される風土でありながら、やりたいことが明確でない状態の迷いや葛藤も含めて「その人らしさ」と認める寛容さがあります。
求められるスキルは: 必須【必須要件】
■データウエアハウスおよびアナリティックスのプリセールス、コンサルティング、ソリューション導入いずれかの経験をお持ちの方

【歓迎要件】
■ビジネスインテリジェンス（BI）に関する知見をお持ちの方
■データウエアハウスとHadoopなどのハイブリッドインフラ、オープン系の技術に関する知見をお持ちの方

※ご希望により選考中に現場社員とのカジュアル面談も可能です

歓迎応募資格をご覧下さい
雇用形態は: 正社員
どんなポジション・役割か: 【大阪】アナリティクスソリューションアーキテクト
どこで働くか: 大阪府大阪市北区堂島浜1-4-19
勤務時間は: 09:00～18:00
給与はどのくらい貰えるか: 700万円～1000万円
休日休暇は: 完全週休二日（土日）
有給無制限
【年間休日】日
どんな選考プロセスか: 面接回数2回

【大阪】アナリティクスソリューションアーキテクト（年収700万円～1000万円）

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