なぜ募集しているのか: G1とは、2009年にグロービスの代表の堀義人さんが「日本を良くする」ことを目的に立ち上げた各界のリーダーが集うプラットフォームです。

「政治家だけでは、社会は変わらない。多様な領域のリーダーたちが力を合わせなければ国は変わらない。」という堀の思いに共感した各界のリーダーが集うG1は、アドバイザリーボードメンバーに承認された方のみが参加できる完全招待制のコミュニティで、政治家、首長、経済人、文化人や学者・知識人など各界のリーダーが参画しています。

G1事務局は、年間7つのカンファレンス「G1サミット」「G1 Global Conference」「G1経営者会議」「G1ベンチャー」「G1新世代リーダー・サミット（G1U-40）」「G1地域会議」「G1 Silicon Valley」を中心に、約2300名のG1コミュニティを運営しています。
プロジェクトマネジメントチーム（全体企画・設計）、メンバーシップチーム（参加者コミュニケーション・管理）の2チーム体制で、双方のチームメンバーがペアを組み、各カンファレンスのセッション企画・構築、コンテンツ・オペレーション企画設計、当日運営を行います。
どんな仕事か: 「日本を良くする」ことを目的に各界のリーダーが集い、学び、行動に移すためのプラットフォーム「G1」。その運営事務局で共に考え、行動が生まれる「場」を作り、より良い日本の創造に向けて活動します。
G1カンファレンス企画運営責任者の主な役割は「カンファレンスのオペレーション戦略・企画設計」と「カンファレンス運営のディレクション」です。

■カンファレンスのオペレーション戦略・企画設計
「Wow!」を生み出すために、どこで、何を、どのように提供するのか？カンファレンスのテーマ・ストーリーとご参加者の特性や動線に徹底的に拘って企画設計します。
例えば、テーマとご参加者層に沿うエンタメコンテンツは何か。食事はなぜそのメニュー構成で、その順序で、そのタイミングで、その形式で提供するのか等、隅々まで緻密に設計し、メッセージや言葉一つひとつに拘り、戦略的に遂行します。
更に、コンテンツや目的に応じた会場やステージの装飾、照明や音響等の演出、必要機材や備品の制作・発注に至るまで、外部のプロの方々にもテーマやストーリー、場の目的を共有して最適な提案をいただき、共に創り上げます。
カンファレンスを形成する全ての要素に通じる一貫したストーリー、ご参加者目線のコミュニケーション戦略・動線設計、内外の関係者全体のコーディネート。これら全てが「世界一のオペレーション」の土台となるオペレーション戦略・企画設計です。

■カンファレンス運営のディレクション
カンファレンス前日の会場設営やリハーサル、当日のディレクション。
初めての人でもわかる設営方法の説明、設備・機材の不足や故障が生じた際のバックアップ方法等、会場設営全体のディレクションを行うとともに、動線確認や進行リハーサルを繰り返します。
当日は、20～50名のスタッフ全員が、作成した運営マニュアルとシフト表をもとに動きます。会場・食事・誘導等の直前変更、登壇者の変更やスタッフ欠員時のアサイン変更、オンライン配信トラブル等、何があっても自ら先頭に立ち、明るく冷静に、瞬時に的確なディレクションを行うことが求められます。

職掌：プロフェッショナル職とは
業務における専門性だけでなく、ゆくゆくは組織マネジメントに携わっていくことが求められます。またキャリア開発の中で経営知の発信に携わる「教育業務（教育コンテンツの開発や講師登壇）」に携わることが求められます。(※そのため、入社前もしくは後の修士取得を前提としています)
求められるスキルは: 必須 ▼能力
*論理的思考力（一つの事象から生じる影響を論理的に考え、解決策を見出せる）
*コミュニケーション力（端的かつ簡潔な説明ができ、ドキュメントを作成できる）
*計画力/行動力（納期日から逆算して優先順位をつけ、自ら計画・行動できる）
*調整しきる力（関係者を巻き込み、最後まで自らやり遂げる）
*チームワークスキル（チームメンバーと情報共有・連携しながら物事を進められる）

▼マインドセット
*変化に適応し何事も楽しめる方（走りながら考える柔軟性と粘り強い思考力・行動力を持ち合わせている方）
*当事者意識をお持ちの方（他責にせず、最後まで主体性を持って取り組める方）
*グロービスの事業・グロービス・ウェイに加え、G1のビジョン・G1事務局ウェイに共感をお持ちいただける方

▼その他
*社会人就業経験3年以上
*言語要件：日本語能力がネイティブレベルの方、または、日本語能力試験（JLPT）1級相当以上

【ご参考：G1事務局Way～ABC FRESH！～】
Accuracy & Speed：全体を俯瞰して優先順位を意識し、質とスピードを追求する
Big Picture：G1のビジョンを常に意識する
Cooperation：お互い協力し合い、チームの力を最大化する
Fun & Passion：何事も楽しみ、情熱を持って取り組む
Responsibility：圧倒的な当事者意識を持ち、都度ベストを追求する
Self-Development：向上心を持ち、全てのことから謙虚に学び続ける
Hospitality：常に相手の立場に立つ

歓迎 ▼プロジェクトマネジメントの実務経験
*自ら企画や施策を立案し最後までやり切った経験。 (規模は問わない)
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 東京都千代田区二番町5-1　住友不動産麹町ビル【東京オフィス】
勤務時間は: 所定労働時間7時間30分　
フレックスタイム制あり（コアタイム無）
給与はどのくらい貰えるか: 経験・スキルにより応相談
待遇・福利厚生は: ◇交通費支給（上限10万円）
◇各種社会保険有り(健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金）
◇退職金制度有り(定年：60歳）
◇継続雇用制度有り（65歳まで）
◇持ち株制度有り

◇教育制度及び資格補助
　・グロービス経営大学院受講支援制度
　・海外短期留学支援制度など
　・自己啓発支援（年間上限20万円）
休日休暇は: ・日曜日（法定休日）、国民の祝日（祝日が日曜日と重複する場合は翌月曜日）、
　土曜日、その他会社が指定する日（現時点ではありません）
・有給休暇：4月1日に年間20日付与。入社日によって按分。
・年末年始休暇（12月29日～1月4日）、結婚休暇、忌引き休暇、災害ボランティア休暇、出産・育児休暇、サバティカル休暇（勤続5年/10年に付与）
どんな選考プロセスか: 書類選考→面接複数回

※弊社（キャリア・エックス）では、履歴書・職務経歴書の添削指導および面接対策を実施しております。お気軽にお問い合わせください。

※既に弊社（キャリア・エックス）のコンサルタントと面談をされた方は、担当コンサルタントにお問い合わせください。

リモート可【グロービス】代表直下★各界リーダーが集うイベントG1企画運営責任者★プロフェッショナル職

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