募集情報

なぜ募集しているのか: 組織拡大による新規募集
どんな仕事か: COO候補として下記業務をお任せします。
・WEB接客ツール「OPTEMO」の事業統括
・担当する領域の事業目標設計および実行計画の策定
・事業目標達成に向けた施策の実行およびチームのマネジメント
・各事業での営業、カスタマーサクセス、ユーザーサクセスなどの業務遂行
求められるスキルは: 必須・事業計画およびその達成に向けたアクションプラン策定経験
・チーム全体の目標達成に向けたメンタリング、およびフォローの経験
・既存のオペレーションを仕組み化、自動化したことがある経験

歓迎・ユーザーやクライアントのニーズを汲み取り、プロダクトの改善を遂行した経験
・エンタープライズ向けの営業、もしくはカスタマーサクセス経験
・BtoBSaaSでの営業経験、もしくはカスタマーサクセス経験
・Webマーケティングの知識
・0⇒1フェーズの経験
・営業組織、カスタマーサクセス組織の立ち上げ経験"

募集年齢（年齢制限理由） 27～36歳程度（長期勤続によりキャリア形成を図るため）
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 東京都千代田区内神田3-17-8 小山第1ビル303
勤務地最寄駅：JR山手線／神田駅
※全国からフルリモート可能
勤務時間は: フレックスタイム制
給与はどのくらい貰えるか: 800万円～ 1200万円
待遇・福利厚生は: 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜教育制度・資格補助補足＞
・資格取得手当（無制限）

＜その他補足＞
・書籍購入補助　１万円／月（電子書籍も購入可能／自己所有可）
・リモートHQ（リモートワーク環境整備補助）-設定ポイント内でリモートHQのサイトから椅子・モニタ・キーボードなどを自由にレンタルすることができます
・資格補助
・イヤホン可

メンバーの要望を聞いて、一緒にルール作りや福利厚生整備をしているため、業務改善のための補助は自ら提案することが可能です！
休日休暇は: 完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数123日

・年末年始 12月29日～1月3日（毎年変動の可能性あり）
・夏季休暇 7月～10月の任意の3日
・有給休暇入社3ヶ月以降～付与
・慶弔休暇
どんな選考プロセスか: 【書類選考】→【面接2～3回】

会社概要

社名: 非公開

事業内容・ 会社の特長: ★シリーズAスタートアップ
★VCから資金調達5億円

■事業内容：
アポイントを取らずにその場で商談するWEB接客ツール「OPTEMO（オプテモ）」の開発、運営

■OPTEMOについて：
◇WEBサイト上で企業・顧客がリアルタイムにコミュニケーションをとることができるWEB接客ツールです。顧客が見ている自社サイト画面を確認しながら、その場でチャットや音声通話を行うことができ、【商談化率の高いリード】の獲得を可能にします。顧客を待たせてしまい離脱してしまうなどの多くの課題をダイレクトに解決するプロダクトです。
◇すでにOPTEMOは上場企業、メガベンチャー、スタートアップなど、幅広いお客様に導入いただいております。BtoB領域の企業を主なターゲットとしていますが、BtoCや市役所などの公共施設でも導入いただいており、幅広い領域でポテンシャルを発揮しているプロダクトです。

設立: 2020年7月

取扱い紹介会社

株式会社TFPキャリア

厚生労働大臣許可番号：13-ユ-315308
紹介事業許可年：2023年

登録場所: 株式会社TFPキャリア

〒107-0052　東京都港区赤坂7-10-9 赤坂伊藤ビル 5階

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【全国フルリモート／フルフレックス】COO候補／営業、CS事業責任者

経営者・COO・経営幹部・カントリーヘッド