どんな仕事か: 法務部では、事業法務・戦略法務（M&A等）、コンプライアンス等を幅広くカバーしています。入社後は、法務チームリーダー候補として、外部弁護士と連携しながら、グループ全体の事業法務戦略に基づく課題解決・M&A等の全社案件の対応を推進していただきます。法務戦略の立案やチームメンバーの育成、チームの体制作りに携わっていただきます。・同社、及び同社グループの新規事業立ち上げに関連する法務業務　（スキーム検討、関連法令調査、各種契約ドラフト・レビュー、業務フロー策定等）・M&A、組織再編等に関連する法務業務（法務DD、投資契約等のドラフト・レビュー等）・同社、及び同社グループの既存事業に関連する法務業務　（利用規約・各種契約のドラフト・レビュー、各種法務相談対応等）・同社、及び同社グループのコンプライアンスに関連する法務業務　（コンプライアンス委員会としての活動、内部通報対応等）・グループ全体に影響を及ぼす関連法規制・政策等の調査、体制整備・運用・中期経営計画に基づく法務戦略立案と体制作り
求められるスキルは: 必須事業会社、又は法律事務所での事業法務経験（3年以上）

歓迎・個人情報保護法、電気通信事業法に関する知識・経験・M&A関連法務実務経験・ベンチャー、スタートアップなど変化の大きい環境での　法務実務経験・IT/SaaS企業の法務実務経験・チームマネジメント、メンバー育成経験・ロースクール卒業者又は弁護士資格有資格者【求める人物像】・同社のミッションやビジョンに共感していただける方・セルフスターターである方・チームマネジメント、メンバー育成に興味がある方・チーム、事業部との密なコミュニケーションに抵抗がない方・リスクと事業推進とのバランスを意識している方・事業、会社、チーム等の変化に抵抗がない方・混沌とした状況から問題点を発見・整理し、解決するのを　楽しめる方・働くをもっと楽しく、創造的にしたい方
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 港区
勤務時間は: 10:00~19:00/※8時間
給与はどのくらい貰えるか: 700万円~899万円
待遇・福利厚生は: リモートワーク環境貸与制度、サテライトオフィス利用、ハイブリッド勤務手当（4,000円/月）、ヘルシー部活制度、外部カウンセリング・コーチング支援、人間ドックオプション補助、インフルエンザ予防接種補助、ベビーシッター利用補助、病児保育費の補助、子育て支援サービスの利用補助ピアボーナス、「学び、変わる」支援制度、スキル取得支援制度、社内勉強会開催支援制度、副業可（一部規約あり）、服装自由
休日休暇は: 土曜日,日曜日,祝日／有給休暇（半日単位）、フレキシブル休暇（1日分・1時間単位）、リフレッシュ休暇（5日分・1日単位）、産前産後休業・育児休業介護休暇・介護休業、慶事休暇・忌引休暇、生理休暇、育児休暇
どんな選考プロセスか: 書類選考　⇒　一次面接　⇒　最終面接※面接はすべてオンラインにて実施予定です。

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