- どんな仕事か
- 全面的なインフラ基盤のAWSクラウド移行および継続的な改善のために、AWSを活用した信頼性の高いサービスインフラの設計や開発、運用/保守 をチームで実践するための取り組みを主に技術面でリードして頂きます。 【具体的な仕事内容】 ・AWS Well-Architected Frameworkのプラクティスを取り入れたサービスインフラの設計や開発をリードすること ・オンプレミス環境のクロージングのためのマイグレーション計画の立案や実行をリードすること ・マネージドサービスを活用したスケーラブルなサービスインフラの設計、開発、運用とその改善に向けた取り組みをリードすること ・技術的にチームをリードし、対話やレビューを通してチームのアウトプットの品質や生産性を最大化すること ・エンジニアリングマネージャーやチームメンバーと協力し、信頼性の高いサービスインフラ基盤の構築や継続的な改善を行うこと ・エンジニアの技術的な成長のサポートを行うこと ・先見性をもって将来の技術の在り方を検討し、大きなチャレンジでも臆することなく実現に向けて行動すること
- 求められるスキルは
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必須 ・3年以上のインフラエンジニアとしての経験 ・AWS/GCPを活用したWebサービスの設計・構築・運用経験 ・コンテナ技術やサーバーレス、セキュリティに関する理解 ・Webアプリケーションの開発・運用およびパフォーマンスチューニング経験 ・CI/CD、DevOps、IaC等の実践歓迎 ・技術面におけるリーダー経験 ・AWS/GCPを活用した大規模Webサービスの設計・構築・運用経験 ・クラウドネイティブ/ハイブリッドクラウド環境でのサービス運用経験 ・Webアプリケーションの開発・運用およびパフォーマンスチューニング経験 ・CI/CD、DevOps、IaC等の実践 ・社外イベントでの登壇、技術ブログへの投稿、雑誌/書籍の記事執筆
- 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 港区
- 勤務時間は
- 9:00~18:00/※8時間
- 給与はどのくらい貰えるか
- 600万円~799万円
- 待遇・福利厚生は
- 社員持株制度、慶弔見舞金制度、社内割引制度、各種表彰制度、部活動支援制度など 屋内禁煙(喫煙場所なし)
- 休日休暇は
- 土曜日,日曜日,祝日/◆完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始、有給:入社日より最大10日付与(初年度)、夏季休暇、アニバーサリー休暇、慶弔休暇、 産前産後/育児休暇(取得実績多数有)、子の看護休暇、介護休暇、災害休暇、ボランティア活動休暇、裁判員制度休暇など
- どんな選考プロセスか
- 書類選考→一次面接→最終面接→内定※上記選考フローは変更になる場合がございます。
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掲載期間24/10/31~24/11/13
求人No.CDS-542513