- なぜ募集しているのか
- 『株式会社 ispace』は、“Expand Our Planet, Expand Our Future”をビジョンに、人類の生活圏を宇宙にまで拡大し、地球と月がひとつのエコシステムとなる世界を築くことにより、月に新たな経済圏を創出することを目指しています。
JP HR & Strategy Groupは、組織が課題を克服し、成長し続けていくために、問題解決に熱心かつその過程を楽しめるHRメンバーを募集しています。 - どんな仕事か
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自社の組織的課題を発見し、解決プロジェクトを立ち上げ取り組んでいただきます。例えば、採用中心から領域を広げたい方、HRで自身の成長や可能性を広げたい方にはチャレンジし甲斐のあるお薦めのポジションです。本ポジションは、戦略的業務と実践的業務の両方を担当していただきます。戦略的な側面としては、潜在的なプロジェクトの特定、それらの優先順位と実現可能性の評価、イニシアチブの実行、各種プロセス改善等になります。
その一方で、社内カスタマーへのサポート、既に存在する人事諸制度の管理・運用も行っていただきます。対象は、状況応じてHR関連の全分野に及びます。
業務を進める中では、HR、Engineering、Legal、Finance、Accounting等を含む、幅広い関係者と協働します。 ispaceの組織は国際的で多様性に富み、カウンターパートは日本国外にもいるため（U.S./ Luxembourg）、優れた対人スキルとコミュニケーションスキルも必要になります。
また、急速に変化する環境下、曖昧さに対処し、複数の優先順位を同時に管理する必要があります。加えて、多様な利害を持つ関係者たちの間で意思決定を行う能力も必要です。
強い職業倫理、業務品質へのこだわり、革新的な HR ソリューションとプロセス改善への情熱と共に、人類の新たな歴史の1ページを共に創りたい、そんな熱い想いを持った方々のご応募をお待ちしております！
Let’s go to the Moon together!
（主な責任範囲）
・データ分析や他者とのやり取りの中から、 ispaceの組織的課題を発見し、それらを解決するためにプロジェクトを立ち上げる、または運営する。
・現存する HR ソリューションの効率化により、JP HR & Strategy Groupのチームとしての能力を高める。
・既存の諸制度（等級、評価、報酬、福利厚生、人材育成等）の管理・運営及び改善に取り組む。 - 求められるスキルは
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必須 ・大学卒業もしくはそれに準ずる教育を受けていること
・ネイティブレベルの日本語とビジネスレベルの英語
（・5年以上の、HR分野における関連する経験があれば好ましい）歓迎 ・プロジェクトまたはプログラムマネジメント経験（HR関連領域における経験であれば尚可）
・書き言葉、話し言葉の両方における高いコミュニケーション能力
・ビジネス、人事上の鋭い洞察力（問題解決力、批判的思考力、分析力を含む）
・変化の速い環境下で曖昧さに対処する能力
・大量の業務をこなす能力と、業務量に物怖じしないマインドセット
・経営学修士もしくは関連する分野での修士号
・国際的な経験または異文化経験 - 雇用形態は
- 正社員
- どんなポジション・役割か
- Sr. HR Generalist
- どこで働くか
- 東京都
- 勤務時間は
- フレックスタイム制 裁量労働制
- 給与はどのくらい貰えるか
- ～900万円＋株式報酬
- 待遇・福利厚生は
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試用期間： 6ヶ月
手当： 通勤手当
保険： 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険 - 休日休暇は
- 週休2日制（土・日）、祝日、夏季休暇、年末年始休暇、年次有給休暇、Thanks Holiday
掲載期間24/10/31～24/11/13
求人No.AXIO-57968-ji
