- なぜ募集しているのか
- 事業拡大
- どんな仕事か
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ものづくりエンジニアアウトソーシング業界最大手企業のうちの一つです！【職務概要】
中日本エリアの大手・優良メーカーを中心に、クライアント先にて設計開発に携わって頂きます。同社だからこそ携わることのできる上流工程の案件をお任せします。
【職務詳細】
パワーエレクトロニクス製品の新規開発案件に携わっていただきます。
電力の送配電に関わる新規製品の研究開発、技術検討フェーズから参画頂き、開発スピードの向上を目指すと同時に強電に関する技術的知見や経験値をもとにマネジメント、教育領域までを対応頂きます。
・新規製品開発のハード及び制御に関する技術検討、仕様策定
・ハード及び制御部分の詳細設計、検証
・テーマリーダーとしてマネジメント
・若年層技術者に対する技術的な教育および育成体制の構築
将来的に、開発案件が具体化し商品化へ向けた設計・評価・立上げ段階への移行後も継続して対応頂くことを期待されています。 - 求められるスキルは
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必須 【必須】
・パワーエレクトロニクス製品（インバータ、パワーコンディショナー等）に関する設計フェーズでの実務経験
【尚可】
・パワーエレクトロニクス製品に関する開発、評価経験、知識
・マネジメント経験
・技術的側面での人材育成経験
※必ずしも当案件に配属になる訳ではありませんので、あらかじめご了承ください。入社時の受注状況や、キャリアアップを第一に考え、ご希望を考慮し決定します。歓迎 ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております - 雇用形態は
- 雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3か月) - どこで働くか
- 愛知県名古屋市内※プロジェクトにより異なる
※プロジェクトにより異なる - 勤務時間は
- 9：00～18：00(休憩時間 12:00～13:00）実働8時間※フレックスタイム制度有り（コアタイム 10:00～15:00）
- 給与はどのくらい貰えるか
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年収:560万～900万程度
月給制：月額206400円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回（6・12月）
昇給:あり - 待遇・福利厚生は
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社会保険完備（介護保険含む）、交通費全額支給、地域手当、家族手当、単身赴任手当（月8万円+帰省の為の旅費支給）、社宅制度、社員持株制度、互助会制度、財形貯蓄奨励金制度、退職金・退職年金制度、福利厚生サービス「ベネフィット・ワン ベネフィット・ステーション」等
喫煙情報：配属先により異なる - 休日休暇は
- 年間休日124日、完全週休2日制（土曜、日曜、祝日休み)、GW・夏季・年末年始 、年次有給、積立・慶弔・特別・半日・リフレッシュ休暇等
- どんな選考プロセスか
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書類選考→一次面接→最終面接→内定
※職種により選考フロー変更の可能性あり
※状況により変更になる場合あり
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掲載期間24/10/31～24/11/13
求人No.WPT-403225646
