掲載期間24/11/15~24/11/28 求人No.GRAND-241030KN

ITスペシャリスト:公共系システム開発のインフラエンジニア(リーダー~Mgr候補)

インフラエンジニア

年収1000万円~1249万円
海外展開あり(日系グローバル企業)上場企業大手企業管理職・マネジャー土日祝休みポテンシャル採用(未経験可)事業責任者サービス責任者開発責任者年収600万以上フレックス勤務リモートワーク可能育児支援制度
募集情報
なぜ募集しているのか
社会インフラを支える公共領域の仕事には継続的な対応が求められており、取り巻く環境変化への要求も必要です。
その変化に対応して顧客のビジネスへ貢献すると共に、自身の成長も図れる魅力あるビジネス環境に一緒に取り組んで行きましょう。
どんな仕事か
担当業務
【業務内容】公共分野におけるシステムのインフラ構築・保守
【担当フェーズ】提案、要件定義、基本設計、詳細設計、製造・単体テスト、結合テスト、移行その他
【規模】10人月~40人月中心、全体として100人月超
【主な役割】(1) インフラ案件(構築、保守)におけるプロジェクト推進リーダ

キャリアパス
[想定キャリアプラン]
1年後:当社および担当顧客の業務を理解し、インフラエンジニア or PLとしてプロジェクトを推進し、メンバーをリード
5年後:PMとして、プロジェクトを推進、また部門全体のITアーキテクトとしての社内レビューの責任者を実施

担当業務の特徴、魅力、市場における強み
・コンシューマ向けWebサイト、企業向け基幹業務システム、企業社内情報系システムなど幅広いシステム形態や技術要素を持った基盤案件を経験できる。
・独立系SIerとして、当社及び他社のクラウドサービスや製品を自由に組み合わせたシステムの提案、提供ができる。
・プライムベンダーとして顧客と直接接点を持ち、当社内の関係部門や他社ベンダーをマネジメントしながらプロジェクト推進や運営する経験ができる。
求められるスキルは
必須 (1)スキル
■IT(プロダクト知識)
・基盤系(サーバ、ネットワーク、データベース、システム運用、セキュリティ、クラウド等)の知識を有していることが望ましい。
(2)経験
【マネジメント】人数:3名~、期間:1ヶ月~6ヶ月程度。一つのプロジェクトで1社以上のベンダマネジメント。
【規模】10人月~30人月
【工程】基本設計、外部設計~移行
【役割】プロジェクトリーダ、インフラエンジニア
(3)人物タイプ
・コミュニケーション能力が長けており、明るく、リーダーシップを兼ね備えている人材
・論理思考力、対話力、積極姿勢、達成志向、柔軟性の高い人材
雇用形態は
正社員
どこで働くか
東京都
給与はどのくらい貰えるか
1000万円 ~ 1249万円
会社概要
社名
東証プライム上場 独立系大手SIer
事業内容・
会社の特長
システムインテグレーション事業
・ITコンサルティング
・システム構築サービス
・アウトソーシングサービス
・ソリューション/クラウドサービス
設立
1971年4月28日
資本金
100億円
売上高
連結:549,004百万円 単体:251,334百万円(2024年3月期)
従業員数
連結:21,972名 単体:5,834名(2024年3月31日時点)
取扱い紹介会社
株式会社グランディール
厚生労働大臣許可番号:06-ユー300050
紹介事業許可年:2016年
登録場所
株式会社グランディール
〒150-0031 東京都渋谷区桜丘町13-4 アロマ桜丘4F
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