- なぜ募集しているのか
- 増員のため
- どんな仕事か
-
充実した福利厚生制度を完備！多様性豊かで遊び心を育む環境を大切にしています！【職務概要】
同社にて法規に関する部門横断活動の推進業務を担当していただきます。
【職務詳細】
・モーターサイクル法規の部門横断活動の推進
・社内関係部署との法規対応協議
・必要に応じて自工会等の業界会活動への参画
【募集背景】
モーターサイクルにおいて高度化が進んでいく中で、様々な法規への対応の重要性が高まっています。お客様へ法規に適合した安心・安全な車両をお届け出来るよう、法規に対して複数の部門が複数の視点で正しく解釈できるよう、部門横断の活動を引っぱり、全社一丸で遵法性をさらに高めていく仲間を募集いたします。
【やりがい・魅力】
・法規という最重要要件を開発に折り込むことで新機種開発に貢献できること。
・お客様への安心安全な商品提供に対して法規面で貢献できること。
・開発や認証等の多くの関係者と連携して、広い視野で業務できること。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般 - 求められるスキルは
-
必須 【必須】
・大学、大学院、高専を卒業された方（短大卒、専門卒は不可）
【尚可】
・プロジェクトにてチームリーダーなど経験されたことがある方
・認証経験、開発関連、品質保証関連等のいずれかにおいて他部門との折衝業務を経験されたことがある方
・TOEIC 400点歓迎 ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております - 雇用形態は
- 雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月) - どこで働くか
- 静岡県磐田市新貝2500
東海道本線「御厨」駅より徒歩15分
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所 - 勤務時間は
- 8時45分～17時30分※フレックスタイム制
- 給与はどのくらい貰えるか
-
年収:500万～900万程度
月給制：月額250000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回（6月、12月）
昇給:有 - 待遇・福利厚生は
-
通勤手当、家族手当、資格手当、寮社宅、各種社会保険完備、厚生年金基金、企業年金基金、団体保険、退職金制度、職種別専門教育、課題別研修、自己啓発支援、キャリアデザイン研修、社内預金制度、財形貯蓄、従業員持株会、従業員販売
喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり） - 休日休暇は
- 年間休日122日、週休2日制（同社カレンダーによる）、長期休暇（年末年始、GW、夏季）、有給休暇（10日付与、3連続有給休暇取得制度あり）
- どんな選考プロセスか
-
書類選考 → 一次面接・適性検査 → 最終面接 → 内定
※状況により変更になる場合あり
掲載期間24/11/01～24/11/17
求人No.WPT-405721818
