なぜ募集しているのか: 増員
どんな仕事か: 拡大を続ける社会貢献性の高いリユース市場で圧倒的N0.1を目指す/SDGsに大きく貢献できる新設部署にて事業責任者候補としてPMI・グループ全体戦略立案推進をお任せします【グロース上場/リモート可/…
【パソナキャリア経由での入社実績あり】【同社について】
同社は近年世界中で機運が高まってるSDGsをそのまま体現し事業化している、総合リユース企業です。SDGsは一過性のものではなく、未来永続的に人類が向き合い続ける必要のある非常に重要な社会課題だと考えており、日本、ひいてはグローバルを含めてリユース業界におけるリーディングカンパニーとなることを目指しております。
リユース業界の流通額は3兆円程ですが、家々に眠る「かくれ資産」は日本だけでも30兆円を超えると試算されており、日々増加しています。
同社は他のリユース企業と異なり、出張買取に強みを持っているため「かくれ資産」にリーチできる安定した事業基盤を持っています。

M&Aについては、2020年10月にはリユースオークションを運営する株式会社タイムレス、2022年７月にはリユースフランチャイズ事業を展開する株式会社フォーナイン、2023年12月にはラグジュアリーブランドの買取・販売を強みとする株式会社日創を子会社化しており、今後もリユースおよび関連業界への積極的なM&Aを推進していくことを計画しています。

【お任せしたい職務内容】
近年は安定的に成長を継続していますが、今後は新規事業の創出やM&A、海外進出を含め、さらなる成長・拡大を目指しております。
M&A実行後におけるPMI、事業戦略のブラッシュアップ（ハンズオン含む）、KPI設定とモニタリング、グループシナジー検討、グループ間戦略協議のハブ等の役割をお任せいたします。また、M&Aにとどまらず中長期的なグループ全体戦略立案・実行を担当していただくことも想定しています。

■グループ全体の経営及び事業戦略立案・推進
■M&A戦略の立案・推進
■実際のM＆A実行部隊の組織構築
■M&A後のPMI及び子会社経営支援（主にビジネスサイドの事業統合・事業シナジー創出）
■戦略に基づいたグループ全体及びバイセルテクノロジーズ本体の予算策定・モニタリング
■法務と連携してグループ会社のリスクマネジメント強化
■グループガバナンスの強化として内部統制の仕組構築・評価

その他、ご志向に応じてリスクマネジメントや内部統制のチームにアサインしグループ全体の体制…
求められるスキルは: 必須【必要条件】
■下記いずれかのご経験のある方
・事業会社での事業責任者経験
・事業会社でのオフェンスよりの経営企画経験
・コンサルティングファームでの（戦略、総合、事業再生）などのご経験

歓迎応募資格をご覧下さい
雇用形態は: 正社員
どんなポジション・役割か: 事業責任者候補【グループ全体戦略立案/CxOを目指せる環境】
どこで働くか: 東京都新宿区四谷4-28-8 PALTビル8F
勤務時間は: 09:00～18:00
給与はどのくらい貰えるか: 1200万円～1800万円
休日休暇は: 完全週休二日（土日）
■GW ■夏期 ■年末年始 ■有給休暇 ■慶弔休暇
【年間休日】120日
どんな選考プロセスか: 面接回数2回

事業責任者候補【グループ全体戦略立案/CxOを目指せる環境】

経営企画