なぜ募集しているのか: 増員
どんな仕事か: パソナキャリアがおすすめする求人です。
こちらの求人案件以外にも各業界の非公開求人を多数保有しております。
非公開求人は、エントリー後の面談にてご紹介可能ですので、是非エントリーください。
【パソナキャリア経由での入社実績あり】【職務内容】
同社では2024年8月期に向けて国内年間100店舗、中国大陸で年間50店舗の新規出店を実現すべく事業展開を加速させています。日本の、やがて世界の津々浦々で「感じ良い暮らし」を担うための新たな出店戦略に合わせて、店舗への在庫供給についても抜本的に見直しをかけていくべく、自動補充をはじめとした受発注の仕組み刷新を推進中です。
新しい仕組みの導入に向けて、次世代の自動補充発注システムの構築を担う責任者を募集します。

・プロジェクトマネジメント
・システム要件定義
・アーキテクチャ設計
・国内導入およびグローバル展開

【組織構成】
情報技術による全社的な業務改革を推進するため、ITインフラ整備とお客様向けオンラインサービス向上の推進目指した組織体制を構築しています。
グループグローバルにおけるIT機能の中核となるITサービス部は以下の6つのグループで構成されています。
ビジネスサービス、コマースサービス、コーポレートサービス、IT戦略・マネジメント、セキュリティ・リスクマネジメント、新規事業開発

このポジションはビジネスサービスグループへの配属です。
ビジネスサービスグループではビジネスとシステムの全体最適を担保することをミッションとしており、以下のような内容に取り組んでいます。
・業務プロセスを進化させ競争力の創出と感じ良い働き方の実現
・システムを使った日々の業務（本部・店舗・生産/物流現場）の安定化
・先端技術を使った新しいビジネスプロセスの立案・構築

【役割期待】
同社では、誠実なものづくりとコミュニティセンターとしての機能も持つ店舗運営を支えるべく、IT技術を活用した全社レベルでの業務改革とデジタルサービスの向上を推進しています。
その中でも大きなこだわりとして「感じよいオンライン」の提供を目指しています。
「感じよいオンライン」とは、お客さまにとっても社員にとっても本来の営みが邪魔されず、テクノロジーやサービスが空気のように当たり前に提供されている状態です。
道具としてのテクノロジーを適切に活用することで、ストレスのない購買体験を実現する高度な利便性と機能性…
求められるスキルは: 必須【必須要件】
◆業務システムに関わる設計・開発・運用もしくは業務改革・改善をリードした経験
◆中～大規模システム構築のプロジェクトマネジメント経験

【歓迎要件】
▼流通・小売の業界知識
▼サプライチェーンマネジメントに関する業務知見
▼数理最適化ソルバー等を用いた在庫問題、配送問題解決のスキル・経験
▼語学力（英語・中国語）
▼PMP資格保持

歓迎応募資格をご覧下さい
雇用形態は: 正社員
どんなポジション・役割か: 自動発注システム刷新プロジェクトマネージャー
どこで働くか: 東京都
勤務時間は: 09:00～18:00
給与はどのくらい貰えるか: 600万円～1500万円
休日休暇は: 週休二日（土日）
【年間休日】117日
どんな選考プロセスか: 面接回数3回

自動発注システム刷新プロジェクトマネージャー

社内SE・システム管理