なぜ募集しているのか: LINEヤフーグループ会社向けの開発案件の拡大、および今後の事業拡大のために次世代のリーダーを担う人材や高いスキルをもったエンジニアが必要なため
どんな仕事か: ※厳選求人※ 事前の合否判定・年収査定も可能。ハイクラス DX専門人材会社ウィンスリーが、年収交渉、面接対策、書類添削まですべてを支援。
【業務内容】
開発チームリーダーまたはメンバーとしてプロジェクトに携わっていただきます。
スキルに応じて入社後すぐにPMまたはPLとしてご活躍いただくことも想定しています。
ほぼリモートワークを想定しておりますが、案件により都内お客様先オフィスへの出社を求められる事がございます。

■担当業務
顧客先のシステムのアプリケーション開発を行っていただきます。
常に最新技術を検証し取り入れる姿勢をお持ちの顧客であるため、高度でチャレンジングな技術に携わることができます。

■プロジェクト例
・ネイティブアプリ及び関連システムの開発・保守・運用
・サービス向けインフラプライベートクラウド関連システムの開発・保守・運用
・ソフトバンクグループ会社社内システムの開発・保守・運用

■開発環境
・言語：Java、Python, Node.js, JavaScript, TypeScript, C#など
・クラウド：KubernetesやOpenStackを用いたプライベートクラウド環境, AWS
・ミドルウェア：Apache, Oracleなど
・フレームワーク：Spring boot, Reactなど
・OS：Windows, RedHat系Linux
※上記に限らず様々なアーキテクチャで顧客のご要望を実現する必要があるため、新しい技術にもどんどん挑戦いただけます

【変更の範囲】会社の定める業務

【このポジションの魅力】
大規模な会社であるからこそ扱える最新技術に触れ続ける事が出来ます。
顧客のハイクラスな技術者と直接会話をする機会が多く、技術を習得しながら常に手を動かしていたい人にマッチするポジションです。
キャリアとしては技術に触れながらチームリーダーを担い、その後はチームを拡大しマネジメントを目指すことも PMを目指すことも可能です。
求められるスキルは: 必須【必須のスキル・経験】
以下すべての条件を満たす方
・開発経験3年以上 ※複数言語を組み合わせて合計3年で可
・基本設計工程のご経験
・技術が好きなお気持ち

【あると歓迎のスキル・経験】
・Kubernetesなどクラウドインフラ上での開発経験
・CICDを活用した開発プロジェクトでの経験

【こんな方と働きたい】
・お客様、チーム内及び社内関係者において、様々な年齢層と円滑なコミュニケーションを取れる方
・業務改善、自動化・効率化、サービスメニュー化に積極的な提案ができる方
・何事にもポジティブ思考で対応できる方
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 東京都
勤務時間は: フレックスタイム制
※コアタイム（11：00-15：00）の有無は部門によって異なる
※所定労働時間　7時間45分
※勤務時間　例）9：00-17：45（休憩1時間）
給与はどのくらい貰えるか: 非公開
■給与
月給制時間外手当あり
経験・能力を考慮のうえ、当社規定により決定いたします
■賞与
年2回（6月12月）
■通勤手当
別途支給（上限50,000円月）
■給与改定
原則年1回（4月
待遇・福利厚生は: ■加入保険
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険完備

■福利厚生
資格取得奨励金制度、Softbank光社員割引制度、退職金制度（確定拠出型年金制度）、産前産後・育児・介護に関する休暇等諸制度、ベネフィット・ワン福利厚生システム、関東ITS健保組合・保養施設、財形貯蓄制度、社内クラブ活動支援制度など
休日休暇は: ■休日
完全週休2日制（土曜日、日曜日）、祝日、年末年始、恩人感謝の日

■休暇
年次有給休暇14日（入社時期により付与日数は異なります）、慶弔休暇、アニバーサリー休暇（年1日付与）、能力開発休暇（年5日付与）、キッズ&看護午前半日休暇（年12回付与）、リフレッシュ休暇（勤続5年毎に連続5日間付与）、PJコンプリート休暇（原則、連続5日）
※年間休日123日

ソフトバンクグループ向け開発リーダー/エンジニア

プロジェクトマネージャー（Web・オープン系）