なぜ募集しているのか: 業績好調による組織強化
どんな仕事か: 同社が管理している物件及び、マンション管理会社や設計事務所からの依頼によりビルやマンション、その他施設等の経年劣化の確認・調査・診断を行い、修繕工事のコンサルや管理を一貫して担当いただきます。
同社が管理している物件及び、マンション管理会社や設計事務所からの依頼によりビルやマンション、その他施設等の経年劣化の確認・調査・診断を行い、修繕工事のコンサルや管理を一貫して担当いただきます。
建物調査診断は、建物を良好な状態で維持管理するために、快適な住環境を造り、資産価値の維持・工場を図ることを目的として行うものです。
適切な改修計画を立案するにあたり現状建物の不具合箇所・劣化進行状況（建築・設備・外構等）を物理的・化学的な物性試験を取り入れながら調査診断し、中長期修繕計画をソフトを利用して作成します。

【具体的には】
■非木造建築物の劣化診断
■改修提案
■物件管理者との打ち合わせ
■長期修繕計画の作成
■工事監理・アフターフォロー等

【変更の範囲：会社の定める業務】
求められるスキルは: 必須【必須条件】
下記いずれか
■改修工事のご経験
■建築施工管理または設計のご経験

歓迎【歓迎条件】
■一級建築士
■1級建築施工管理技士

募集年齢（年齢制限理由）年齢 30歳～ 45歳（長期勤続によりキャリア形成を図るため）
雇用形態は: 正社員（無期）
どこで働くか: 東京都中央区日本橋室町4-3-13三建室町ビル
勤務時間は: 勤務時間 8時45分～ 17時45分　　休憩60分
実働時間 8時間00分
残業時間 10時間～ 30時間
給与はどのくらい貰えるか: 年収 500万円～ 600万円

月給：300,000円～500,000円
月額(基本給)：288,000円～475,000円
その他固定手当/月：12,000円～25,000円
待遇・福利厚生は: ■昇給：年1回
■賞与：年2回（7月・12月）
■各種社会保険完備
■通勤手当
■住宅手当
■家族手当：育児手当（小学校入学まで）あり
■退職金制度
■定年60歳（定年後も1年更新の嘱託社員で勤務可）
■資格手当
休日休暇は: ■完全週休二日制（土日祝）
■年間有給休暇
■年末年始休暇
■慶弔休暇
※年間休日120日
どんな選考プロセスか: 書類選考→1次面接→最終面接→内定

【建物劣化診断職】建物管理の全てを担う事業を展開/年収500万円～600万円/年間休日120日

施工管理（建築）