なぜ募集しているのか: コンサルタントより詳細をご説明させていただきます。
どんな仕事か: これまでのご経験を生かして活躍しませんか。
エンジニアの転職はメイテックネクストへご相談ください
【部署概要】2018年に新設された先行企画部は、当社の将来の経営の柱となるような新規事業の開発や先端企業との協業を推進しています。本プロダクト開発Gでは、次世代の車載HMI開発（フロントエンドアプリ開発・Agile Scrum）、デマンド交通向けシステム開発（DevOps）を中心に、先進的なシステム開発に取り組んでいます。
【業務】
コクピット開発／運転や乗車の体験価値を一段階未来へと進めるプロジェクト：車載HMI、スマートフォンアプリ、WEBアプリなどの開発に従事するフロントエンドエンジニア業務
■デマンド交通の予約・運行管理のシステム開発（SaaS）／交通空白地域の移動の選択肢を増やすプロジェクト：サーバーサイドのシステム、スマートフォンアプリ、WEBアプリの開発に従事するDevOpsリーダー業務。
【ミッション】
■グローバルな開発基準に即した高いレベルのソフトウェアを実現させる
■ユーザーにとっての使いやすさに妥協せず、開発の品質とヴェロシティとの両立を実現する
■UXデザイナー、UIデザイナー、バックエンドエンジニアなどのチームメンバーと協力しながら、ユーザー視点でUIの実装を行う
■常に新技術を取り入れる現場環境となるため、技術的な知識や経験の多さを強みにし、また自律的かつ積極的に新しい技術や手法を学び、身につける
■北米のチームともコミュニケーションをとり、自主的に課題解決やアイデアの提言を行う
■5～10名程度のチームメンバーのマネジメント業務
【期待】
UXリサーチやUIデザインについての深い理解をもとに、ユーザーテストの結果からソフトウェアによって解決できる課題や改善点を見つけ出し、顧客体験を実現する役割を担い、早期にチームのマネジメント業務を想定。高い視座でチームの採用・育成・パフォーマンス・働きやすさなどを見守る、プレイングマネージャーとなって頂きます
【魅力・特徴】
■アジャイルに開発を進めており、モダンな言語でデジタルとフィジカルの双方を行き来する体験を作り出していくことができます。国内と同規模の北米チームと協業するため、大手クラウドサービス出身者など多彩で極めて優秀なメンバーであり、日常的に英語でのコミュニケーションをしながら、良いものをつくること...
求められるスキルは: 必須【必須】
■複数言語のプログラミング経験があり、技術トレンドを把握し、積極的に新しい技術を取り入れられること。
■日本語での業務上の日常的なコミュニケーションに支障がないこと。
■英語でのコミュニケーションができること（読み書き程度）。

歓迎応募資格をご覧ください。
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 東京都
勤務時間は: 08:45～17:45
給与はどのくらい貰えるか: 700円～1100円
■年収についての補足
メンバークラスから室長クラスでの採用を想定しています。スキルによってグレードを判断します。
待遇・福利厚生は: ■諸手当
通勤手当　家族手当（1人目19500円、2人目3500円）　残業手当
■各種保険
健康保険　厚生年金　雇用保険　労災保険
休日休暇は: 完全週休2日制(土日祝日)、年次有給休暇（初年度11日、次年度15日、以降最大20日）
休日、土日、祝日、年末年始、慶弔休暇
どんな選考プロセスか: ■面接回数2■試験内容書類選考⇒現場面接・テスト⇒面接2回程⇒条件面談

【東京】フロントエンドエンジニア（マネージャー候補）

プロジェクトマネージャー（Web・オープン系）