- なぜ募集しているのか
- 『利用者数 世界一の仮想通貨とモバイルアプリを創る。』というビジョンを掲げ、世界最大級のグローバル・プラットフォームを創り、すべての人々を経済的に自由にすることを目指しています。さらなるユーザー獲得・売上拡大を図るため、ツールを駆使ししてマーケティングオートメーションをお任せできる方を募集します。"
- どんな仕事か
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※厳選求人※ 事前の合否判定・年収査定も可能。ハイクラス DX専門人材会社ウィンスリーが、年収交渉、面接対策、書類添削まですべてを支援。・CRMを使ったアプリユーザーの継続促進
・メルマガ作成
・クライアント管理
・マーケティング施策の立案・実行等
アプリの利用活性化のためにKPIに責任をもってPDCAを回していただきます。
マーケティング・顧客分析を行い、示唆出しを行った上で、エンジニアと連携してKPI向上を実現していく仕事です。
【提供できる成長・環境】
■グローバル9兆円市場をターゲットに、それを独占できる特許を取得。現時点で同領域シェア世界No.1のアプリを、利用者数世界一のアプリにするビジョンを達成するために、優秀なメンバーが切磋琢磨しています。
■従業員の8割が海外籍の社員というグローバルな職場です(勤務地は東京丸の内)
■三井物産出身のシリアルアントレプレナーであるCEO,元アマゾンジャパン幹部、元bitFlyer社長の取締役メンバーに加え、カリフォルニア大学バークレー校Computer Science卒のCTOや、スマートニュース等出身の優秀なメンバーたちと一緒に働ける刺激的な環境
【組織構成】
▼合計20名(業務委託メンバー含む)
・エンジニア部(15名):リードエンジニア,エンジニアメンバー
・事業部(3名):PM,マーケター,デザイナー
・コーポレート部(2名):
*部長職以上はレポート TO社長 になります。
*現状の人数ではピラミッド組織ではないため、誰かの部下というのはなく、フラットな組織です
【このポジションの魅力】
■グローバルに展開するアプリのマーケティングに関わらることができます(縮小する日本とは異なり、右肩上がりのグローバル市場で自身を成長させることができます)
■クリプト分野のスキルを得ることができます。今後10倍以上に成長すると言われているWeb3・クリプト分野の専門性が身に付きます。 - 求められるスキルは
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必須 ■MUST条件
・アプリ事業のプロダクトオーナーやプロデューサーの経験
・日本語力(ビジネスレベル / N1)
□WANT条件
・MAツールを含めた分析経験
・PA/ROASといったKPIを軸に成果を出した実績
・広告/SEOを中心とした集客管理経験
・LPサイト/コンテンツにかかる導線管理経験
・EC業界でのCRM経験
・英語スキル(ビジネスレベル)
・SQLに関する業務経験がある
・統計・数学に関する知識・実務経験がある
・ビッグデータの分析に携わり、示唆出しを行った経験がある
・マーケティング・顧客分析に関して、統計分析を行い示唆出しをした経験がある
・プロダクトマネージャーとしての経験がある
・マーケティング・顧客分析に関して、分析を行い示唆出しをした経験がある
・ABテストツール、CRM管理ツールの使用経験がある
・一般的なWeb解析、アプリ解析ツールの使い方が分かる(GoogleAnalytics、Adjust等)
【求める人物像】
・世界No.1を目指すスタートアップ企業で、自らのスキルをさらに伸ばしたい方
・チームワークを重視しながらベストを尽くして取り組める方
・結果が出るまで諦めない力をお持ちの方 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都
- 勤務時間は
- 10:00~19:00(実働8時間、休憩60分)
※残業:有り(月20~30時間程度) - 給与はどのくらい貰えるか
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年俸制 ~1,200万円(1/12を月給として支給)
※SO制度あり
※経験・スキルなどを考慮して決定 - 待遇・福利厚生は
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【昇給】あり
【保険】健康保険,厚生年金,雇用保険,労災保険
【諸手当】通勤手当
【服装】カジュアルOK
【その他】書籍購入補助あり - 休日休暇は
- ※年間休日125日
■完全週休2日制(土・日)■祝日■夏季休暇■冬期休暇■GW休暇■産前・産後休暇
■育児休暇■介護休暇■特別休暇■有給休暇 - どんな選考プロセスか
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【1】書類審査
【2】1次面接(代表+人事部長)
【3】課題提出 ※SPI含む
【4】最終面接(代表+人事部長)
【5】オファー面接(代表+人事部長)
【6】内定
掲載期間24/11/19~24/12/02
求人No.WTH-2407A31432