- どんな仕事か
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※厳選求人※ 事前の合否判定・年収査定も可能。ハイクラス DX専門人材会社ウィンスリーが、年収交渉、面接対策、書類添削まですべてを支援。■組織のミッション
私たちSansan情報セキュリティ部は当社の企業理念「Sansanのカタチ」の中でPremiseとして掲げる「セキュリティと利便性を両立させる」をミッションとしています。
プロダクトのユーザーに安全安心を届けるため、セキュリティの強化を図って情報資産を守ることはもちろんのこと、セキュリティが過剰な足かせとならないように、利便性と高度なバランスを保ちながら事業の成長に貢献することを目指しています。
■具体的な業務
情報セキュリティのジェネラリストとして、社内外のステークホルダーと連携を取り、Sansanのセキュリティガバナンスの強化や外部認証の取得などの業務を通じて、セキュリティと利便性の両立に貢献します。
▼業務内容
情報セキュリティ／リスク管理体制の運用および改善
情報セキュリティに関する社内規程類の制定・改定
情報セキュリティに関するプロセスの設計・構築、文書化と既存プロセスの改善
情報セキュリティに関する社内教育・啓発活動の企画および実施
各種セキュリティ認証取得の事務局運営、既存認証の更新や拡大
マネジメントシステムのPDCA運用や社内相談対応
最新法令、ガイドラインなどのキャッチアップ
■本ポジションの魅力
▼幅広い業務領域
セキュリティ体制や規程の整備、教育啓発、ISMAP、ISMSの認証取得までセキュリティガバナンスの幅広い領域を担当することで、これまでの経験を活かすこと、また職務領域を広げることができます。
▼多くのステークホルダーとの協働
経営層から各種プロダクトのエンジニアまで多くのステークホルダーと関わりを持ちながら仕事をすることができ、会社全体が見渡せるポジションです。
▼セキュリティへの理解と積極投資
当社の企業理念である「Sansanのカタチ」のPremise「セキュリティと利便性を両立させる」を掲げており、経営層から社員に至るまでセキュリティの重要性に理解が浸透し、協力を得やすいため、セキュリティの各種施策が進めやすい環境で力を発揮できます。
■組織構成
情報セキュリティ部は技術系グループであるCSIRTグループ、ガバナンス系の情報セキュリティマネジメントグループとセ認証グループの3グループで構成されています。本ポジションは情報セキュリティマネジメントグループと認証グループにまたがるポジションの募集です。 - 求められるスキルは
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必須 ■応募資格（必須）
・「業務内容」に記載の情報セキュリティマネジメントに関する業務経験 もしくは、セキュリティエンジニアとしての業務経験
・基本的なパブリッククラウド （Google Cloud、AWS、Microsoft Azure など）やWebアプリケーションの開発運用に関する知識
□応募資格（歓迎）
・CISSP、CISM、CISAなどの国際的に認められた情報セキュリティ認証資格の取得
・ISO27000、SOC2、ISMAP、PCIDSSなどの認証取得、運用の経験
・Webアプリケーション、ソフトウエアの開発、運用の経験
・プロジェクトマネジメントの経験
・CIS Controls、NIST SP 800-171 など、体系化されたセキュリティ・フレームワークに関する知識および運用の経験
■求める人物像
・当社の企業理念のPremise「セキュリティと利便性を両立させる」に共感できる
・事業や組織、環境の変化に柔軟に対応できる
・自ら課題を設定し、解決策を考え、スピード感を持って改善に向けたプロジェクトを進められる
・経営層やエンジニアなど、異なるコンテキストを持つステークホルダーと、相手が理解できる言葉で円滑にコミュニケーションが取れる
・ステークホルダーが理解しやすい論理的な資料を作成できる
・有限なリソース（人材や予算）を最大限に活用できる
・予測できない事象にも、試行錯誤しながらプロジェクトを前進させられる
■語学力（日本語／英語／その他言語）
必須：日本語ネイティブレベル
歓迎：英語 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都
- 勤務時間は
- 9:30～18:30
※一部、9:00～18:00の部署があります - 給与はどのくらい貰えるか
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年収 700万円～994万円
経験、能力等に応じて個別に決定します。
年収700万の場合
月額50.0万（基本給40.5万＋時間外手当9.5万）
年収994万の場合
月額71.0万（基本給57.5万＋時間外手当13.5万）
※時間外労働の有無に関わらず月30時間相当分の時間外手当を支給します
※30時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給します - 待遇・福利厚生は
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・雇用保険
・労災保険
・厚生年金
・健康保険
・社員持株会
・通勤交通費(1日あたり5,000円かつ1ヵ月定期代10万円を上限とします。往復分合計。特急券及び航空券は会社負担は致しかねます。)
・知識習得・業務効率向上補助制度（エンジニア職・クリエイティブ職のみ）
・社内交流支援制度
・住宅補助制度
・英語学習補助制度
・平日・土日入れ替え制度
・育児サポート制度
・特別休暇制度
昇給：年1回（6月）
賞与：年2回（1月/7月） - 休日休暇は
- ・土日祝日
・年末年始休暇
・有給休暇
掲載期間24/11/19～24/12/02
求人No.WTH-24011A32857
