なぜ募集しているのか: 増員
どんな仕事か: パソナキャリアがおすすめする求人です。
こちらの求人案件以外にも各業界の非公開求人を多数保有しております。
非公開求人は、エントリー後の面談にてご紹介可能ですので、是非エントリーください。
【パソナキャリア経由での入社実績あり】■募集背景
同社グループは、従来の小売業という枠組みを超えた”情報製造小売業（Digital Consumer Retail Company）”へと業態を変革し、”LifeWear”を世界中のお客様に提供することで、あらゆる人の生活をより豊かにすることを目指しています。その実現に向けて、我々デジタル業務改革サービス部は、最新のテクノロジーを活用したグローバル化、クラウド化、モバイル化の推進に留まらず、利益を創出するIT=“攻めのIT”として、全社の業務改革をリードしています。
本ポジションでは、認証認可基盤/デバイス管理基盤など、社内システムにおける共通基盤であるセキュリティインフラの刷新や維持運用をリード頂く方を募集します。

■部署概要について
配属部署であるデジタル業務改革サービス部は、常にお客様視点で業務の”あるべき姿”を定義し、最新のIT技術を活用した業務改革をリード、実現することをミッションとしています。EC・店舗システムの他、サプライチェーンを中心とする基幹システムの内製開発も加速度的に進めており、プロジェクトマネージャーの他、内製開発エンジニア、データサイエンティスト、UI/UXデザイナーなど、幅広い職種の人材が活躍しています。
セキュリティインフラエンジニアが所属する共通基盤サービスチームでは、全世界12万人の従業員が安全且つ快適に利用できる環境の提供、疑問や困り事を即解決するITサービスの提供、従業員の働き方改革を推進しています。

■職務内容について
セキュリティインフラエンジニアとして、以下業務に従事頂きます。
・ゼロトラストモデルへの移行（グローバル統一の認証認可基盤/デバイス管理基盤への移行、ふるまい検知など）
・認証の仕組みやプロセス変革による利便性向上とセキュリティ向上
・グローバル統一の認証認可基盤の維持運用

■キャリアパスについて
・デジタル業務改革サービス部には様々な職種があり、ご自身の能力や適性、意欲次第でキャリアの幅を広げることが出来ます。
・日本国内のみならず、海外拠点でも活躍のチャンスが広がっています。
求められるスキルは: 必須【必須要件】
◆3年以上のインフラ実務経験（提案/構築/運用）

【歓迎要件】
▼大規模なインフラ構築/運用経験
▼多数のステークホルダーがいるプロジェクトのマネジメント経験
▼認証/認可関連ソリューションの提案/構築/運用経験（AzureAD/AD/ADFS/生体認証/IDMなど）
▼TOEIC 700以上もしくは、業務で英語を使った会話・読み書きが可能
※語学力が満たない場合でも今後数年間で語学力を向上する意思がある方であれば是非ご応募ください。

歓迎応募資格をご覧下さい
雇用形態は: 正社員
どんなポジション・役割か: エンジニア・アーキテクト:セキュリティインフラエンジニア
どこで働くか: 東京都
勤務時間は: 07:00～16:00
給与はどのくらい貰えるか: 624万円～1494万円
休日休暇は: 週休二日（土日）
【年間休日】120日
どんな選考プロセスか: 面接回数3回

エンジニア・アーキテクト:セキュリティインフラエンジニア

社内SE・システム管理