- なぜ募集しているのか
- 増員
- どんな仕事か
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【年間休日124日以上】フレックス制度／働き方◎「面白い」「ロマン」を追求～リモートワークが可能／9割中途社員で馴染みやすい環境～
【職務概要】
同社が手掛ける様々な場づくりに関するプロジェクトの「きっかけ」を作ってもらう仕事になります。
【職務詳細】
オンライン・オフライン、新規・既存あらゆるチャネルにおいて、オフィス移転ニーズや不動産開発ニーズの開拓を行い、場合によっては、同社がプロデュースした施設の認知拡大や会員獲得の施策推進、過去の成約客に対するコミュニティマーケティングの立案など、マーケティングの経験・スキルを活かしながら、同社の事業や活動の成長に寄与してもらいます。
☆ポイント☆
大きな予算を使ってどっしり構えて、というよりは現場と密に連携を取りながらスピード感を持って各種施策を立案・推進していきます。外部パートナーと進めることもあれば、自社内で手を動かして進める領域も多々あります。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般 - 求められるスキルは
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必須 ＝＝＝☆おすすめポイント☆＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝
・天井が高く開放的なオフィスです。キッチンや本棚はDIYで作っており、日々レイアウトが変わっています。キッチンでは、お昼や夜になると料理を始めるメンバーもいます。執務スペース以外にも、MTGスペースなど、様々な「働き方」に対応しています
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【必須】
・3年以上のマーケティング経験（企画の立案～実施、成果）
・広告運用実務及びディレクション経験
・CRM及びMAの運用経験
・ウェブサイト改善に関わる業務経験
・3年以上のマネジメント経験歓迎 ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております - 雇用形態は
- 雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月) - どこで働くか
- 〒155-0031 東京都世田谷区北沢2-5-2 下北沢ビッグベンビル B1F
小田急線「下北沢」駅から徒歩2分
勤務地変更の範囲：勤務地からの変更はなし - 勤務時間は
- 8：00～22：00（フレックスタイム制※コアタイム有 11：00～16：00）
- 給与はどのくらい貰えるか
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年収:600万～900万程度
月給制：月額500000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年1回（業績連動制）
昇給:年2回 - 待遇・福利厚生は
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交通費（上限月3万円）、各種社会保険完備、PC・サブディスプレイ・社用携帯支給、資格手当（宅建有資格者手当）、リファラル採用手当、自社施設割引制度、オフィスおかん導入（お惣菜社食サービス）、まぜごはん（シャッフルランチ制度）、チーム懇親補助
喫煙情報：敷地内禁煙 - 休日休暇は
- 【年間休日124日】週休2日制、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇
- どんな選考プロセスか
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1次面接→2次面接→最終面接
※状況により変更になる場合あり
掲載期間24/11/05～24/11/18
求人No.WPT-406457602
