- なぜ募集しているのか
- 組織体制強化のため
- どんな仕事か
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★東証プライム上場★福利厚生充実／スキルに合わせたキャリアアップが可能！【職務概要】
同社にてプラントの電気、計装、制御システムの設計および現地工事等対応担当として従事いただきます。
【職務詳細】
・電気・計装・制御システムの中堅設計担当者もしくは担当管理職として、製鉄プラント案件を中心としたプロジェクトにおける技術、設計の管理
・中堅、若手社員の指導、育成
＜キャリアパス＞
・電気・計装・制御システムの設計担当管理職を経て部のマネジメントを担当
・プロジェクト全体を統括するプロジェクトエンジニア、プロジェクトマネージャへのキャリアアップ
＜魅力・やりがい＞
海外のお客様、パートナーやサプライヤを相手にグローバルな舞台で活躍できます。
プロジェクト組織の中では能力に応じて裁量を持って働くことができ、若手中堅社員でも活躍の場が多いです。
また、協力会社だけでなくお客様とも直接やり取りすることで高いコミュニケーション能力や営業的センスも身につけることができます。
設計から現地施工管理や試運転まで、案件を最後まで見届けることができます。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般 - 求められるスキルは
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必須 【必須】
以下すべて必須
・プラントEPCプロジェクトにおいて、電気もしくは計装、制御システムの設計業務を行った経験
・プラントEPCプロジェクトにおいて、上記の現地施工管理ならびに試運転対応を行った経験
・英語を使った業務経験
・本業種での業務経験
【尚可】
・製鉄、化学プラント等のEPCプロジェクト経験
・海外EPCプロジェクト遂行の経験
・ビジネスレベルの英会話能力
歓迎 ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております - 雇用形態は
- 雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(2ヶ月／試用期間中の労働条件変更無) - どこで働くか
- 兵庫県神戸市中央区脇浜海岸通2-2-4
阪神本線「岩屋」駅から徒歩8分
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所 - 勤務時間は
- 9時00分～17時30分（所定労働時間7時間45分、始業・終業は各事業部門により設定）
- 給与はどのくらい貰えるか
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年収:970万～1100万程度
月給制：月額261000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回（6月、12月）
昇給:年1回（会社規定に基づく） - 待遇・福利厚生は
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各種保険、通勤手当、退職金制度、社宅／独身寮制度（適用条件有）、社員持株会、各種財形貯蓄制度、カフェテリアプラン（年間8万5千円）、短時間勤務制度（育児・介護）他
喫煙情報：敷地内禁煙（喫煙場所あり） - 休日休暇は
- 【年間休日121日】週休2日制（日曜、国民の祝日）※年間休日スケジュールを各事業所毎に設定、有給休暇、ライフサポート休暇、慶弔休暇、法令による休暇、産前産後休暇、育児休業、介護休業
- どんな選考プロセスか
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書類選考⇒面接2～3回 ※筆記試験 有
※状況により変更になる場合あり
掲載期間24/11/05～24/11/18
求人No.WPT-405928783
