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住宅手当など福利厚生充実／年休124日／残業20h【職務概要】
1970年の創業以来、独立系の受託型ソフトハウスとして業務アプリ・FAや組込みソフト開発を手掛けてきた同社。今回、東京エリアでは日立製作所社のベストパートナーとして、官公庁向けシステム開発（フルスクラッチ／機能追加／マイグレーション等）におけるエンドユーザとの要件定義・構築の上流工程をメインでご担当頂きます（Java、C#、NET、C言語、C++）。
【職務詳細】
同社全体で自社受託比率7割／常駐3割。東京エリアでは自社受託比率4割／常駐6割（6割のうちうちリモート常駐が半分）の状況です。現在39名のエンジニアが東京エリアで活躍しています。東京でメインで開発を手掛ける官公庁向けの案件が全社の売上構成比率13％を占めており、この拡大と名古屋で培った製造業向けソリューション開発（MES／mcframeなど）の横展開でさらなる組織拡大を目指しています。
■就業環境
・平均残業時間は20時間、平均有給取得日数は14日とワークライフバランスが整いやすい環境です。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般 - 求められるスキルは
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必須 【必須】
・プロジェクトリーダー経験
・要件定義～システムテストまで一連のウォーターフォール工程の実践及びリーダー経験
・見積作成経験。金額交渉経験。
・トラブルにおける顧客交渉経験
・経験年数10年以上
歓迎 ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております - 雇用形態は
- 雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月) - どこで働くか
- 勤務地によって異なる
勤務地によって異なる
勤務地変更の範囲：取引先(案件先)の勤務地により異なる - 勤務時間は
- 9：30～18：00(所定労働時間：7時間45分)
- 給与はどのくらい貰えるか
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年収:600万～1000万程度
月給制：月額500000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回（6月・12月）※同社基準5.6ヶ月分
昇給:年1回（6月） - 待遇・福利厚生は
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住宅手当(月2万～2万5千円、東京支店は月4万～5万円)／家族手当(配偶者…月15000円、子と親各々に月4000円)／通勤手当／出張手当／地域手当／資格手当(月4000～36000円)／情報処理試験の受験料補助／社員持株制度／社員親睦費補助／報奨金制度／財形貯蓄制度
喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり） - 休日休暇は
- 【年間休日124日】完全週休2日制(土日)、祝日、年間有給休暇：10日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）、GW（暦通り）、夏季休暇（3日）、年末年始（6日）、慶弔休暇、特別休暇、産前産後・育児休暇（取得・復帰実績あり）
- どんな選考プロセスか
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書類選考→1次面接（現場社員）→2次面接（役員）→内定
※場合によって1次面接前に人事面接を実施する可能性があります
※状況により変更になる場合あり
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掲載期間24/11/06～24/11/19
求人No.WPT-406470955
