なぜ募集しているのか: 増員
どんな仕事か: 【～Inspire the Next～日本・世界をITで変革を起こす】100年を超える長い歴史を通じて培われた知見と、確固たる顧客基盤を保有
日立製作所は総合電機メーカーからIoT企業への大…
【パソナキャリア経由での入社実績あり】【期待する役割】
原子力施設をはじめとする発電プラントの保全に関するデジタル技術の活用は、日本国内では発展途上にあり、顧客が抱えている課題は多種多様です。顧客の課題に寄り添い、社内外の幅広いステークホルダーを巻き込みながら、あらゆるリソースを活用し0から1を生み出すことが問うポジションのミッションとなります。
・このため、原子力施設の運転及び定期点検に関連するデータを分析し、デジタル技術を活用した新たなビジネスの創出と開発、事業に向けた立案と顧客への提案を推進する業務に携わって頂きます。
・また、ソリューション提供に伴い、プロジェクトマネージャーもしくはプロジェクトメンバの中核の人財として、事業化のとりまとめと業務指導を進めて頂きます。

【職務詳細】
・原子力施設の運転及び定期点検の関連するデータ分析とデジタル技術を活用したビジネスの開発と事業化推進
・事業開発及び推進時のプロジェクトマネジメント業務（フォーメーション設定、予実管理、工程管理、ステークホルダマネジメント等）
・顧客への提案及び交渉、日立グループの関連部門との連携及びコミュニケーション促進の中核的役割

【ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス】
・原子力施設の運転データの分析能力の実務経験及びそれらを活用したビジネス開発を経験することができます。
・電力会社を含む顧客の業務課題とその解決のためのソリューション提供活動を主導することができます。
・日立グループの各ビジネスユニット、関係会社と協業することで、広い人脈を築くことができます。
・原子力事業はこれからDX化が進む業界の１つであることから、当該領域でのビジネス開発及びその推進を通じ、この分野での第一人者になれる機会があります。

【働く環境】
■配属組織
株式会社日立製作所　原子力ビジネスユニット　デジタルイノベーション本部
（但し、日立GEニュークリア・エナジー株式会社　へ出向（デジタルイノベーション本部　コンサルティング推進センタ）
■働き方
出社と在宅のハイブリッドになります。業務の進捗、必要性に応じ出社頂きます。またお客様の原子力施設や、日立GEニュークリア・エナジー（…
求められるスキルは: 必須【必須条件】
（１）火力発電所や原子力発電所など発電プラントに関連する技術的な業務経験または知見
（２）顧客へのヒアリング等を通じて取得したデータを分析し、課題特定を行った経験

【勤務地について】
・東京都千代田区外神田一丁目18番13号
・茨城県日立市幸町三丁目1番1号

上記より面接の中で候補者様とすり合わせのうえ判断いたします。

歓迎応募資格をご覧下さい
雇用形態は: 正社員
どんなポジション・役割か: 発電プラント向けデジタルビジネスの企画開発※データ収集・分析
どこで働くか: 東京都千代田区外神田一丁目18番13号
勤務時間は: 08:50～17:20
給与はどのくらい貰えるか: 1000万円～1460万円
休日休暇は: 完全週休二日（土日）
年次有給休暇（勤続1年未満22日、勤続1年以上24日　※特別年次有給休暇を含む）、年末年始休暇、リフレッシュ休暇、出産休暇、育児休職、配偶者出産休暇、介護休職、家族看護休暇など
【年間休日】123日
どんな選考プロセスか: 面接回数2回

発電プラント向けデジタルビジネスの企画開発※データ収集・分析

プラントエンジニアリング