NEW 掲載期間24/11/11~24/11/24 求人No.TDVEC-002

【東京/プラント】施工管理経験者歓迎!/全社平均残業時間16.5h/働きやすさ◎

生産管理・品質管理・品質保証・工場長(機械・自動車)

三井金属エンジニアリング株式会社
年収600万円~899万円
海外展開あり(日系グローバル企業)新規事業・新サービス海外出張海外折衝英語力不問土日祝休み1億円以上資金調達済年収600万以上インセンティブ制度フレックス勤務リモートワーク可能育児支援制度
募集情報
どんな仕事か
プラント建設における品質管理に関する業務における、案件遂行部門との協議対応をお任せします。
~全社平均残業16.5時間・労務管理も徹底しており、就業環境◎・売上約193億円・平均勤続年数14年・年間平均給与約680万円と安定した経営を続け、社員にも還元しています~

◆職務概要:プラント建設における品質管理に関する業務における、案件遂行部門との協議対応をお任せします。
・エンジニアリング事業部及びパイプ・素材事業部に関わる品質管理業務
・案件毎の品質計画書による案件遂行中の品質管理の指導、製品の検査計画指導、検査要領指導及び基準書の作成指導
・品質システム再構築(現場に負担のかからないシステムの再構築、建設後のトラブルを未然に防ぐことができる事前チェックポイントの作成等)
・検査プランに基づき、検査実施の指導/社内教育の実施/現場担当者への指示出し等マネジメント
・不適合の是正処置対応に関する勉強会の実施、不適合情報の社内水平展開

◆職務の特徴:
既存の検査プランや管理項目に従い、品質管理を行っていただくだけではなく、新たに品質管理システムを構築いただくポジションのため、新たに仕組みをつくるやりがいを感じていただけます。

◆配属部門について:
顧客要求事項を満たした製品及びサービスを提供できる業務遂行体制の確保のため、品質保証活動を推進しております。具体的には品質不適合の未然防止と不適合を発生させることのない活動の展開に取り組んでいます。品質問題、トラブル、クレームを未然に防げるような体制及び仕組みづくりの構築、ルールの整備、またお客様の要求に対応が可能かどうか、案件遂行部門に性能、品質、納期、リスク、特許関連の確認をしております。
求められるスキルは
必須 ・プラント/工場/建築設備/事務所等の建築設計もしくは施工管理(工事管理)業務5年以上
 ※設計もしくは施工管理、いずれかのみのご経験でも可ですが、
施工管理に強い方のほうが活躍できるポジションです。
・普通自動車免許
・パソコン(Word、Excelなど基本操作)
歓迎 ・建築系の施工管理(工事管理)業務5年以上
  ・1級もしくは2級建築施工管理技士
  ・一級もしくは二級建築士
  ・1級もしくは2級土木施工管理技士
 ・AutoCAD又はJW-CADソフト実務経験
雇用形態は
正社員

<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項無し

<試用期間>
3ヶ月
補足事項無し
どこで働くか
<勤務地詳細>
本社
住所:東京都墨田区錦糸3-2-1 アルカイースト13~15階
勤務地最寄駅:各線/錦糸町駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙

<転勤>
当面なし

勤務時間は
フレックスタイム制(フルフレックス)
標準労働時間 1日8時間
休憩時間:60分(12:00~13:00)
時間外労働有無:有

<その他就業時間補足>
平均残業時間/月:16.5時間
給与はどのくらい貰えるか
<予定年収>
610万円~880万円

<賃金形態>
月給制
補足事項無し

<月給>
350,000円~492,500円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※上記はあくまで想定年収であり、ご経験/スキルに応じて最終的に決定いたします。
※残業代は実態に応じて全額支給されます。
※別途、住宅手当、家族手当が支給されます。
■昇給:年1回(4月)
■賞与:年2回(6月、12月)

記載年収額は選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生は
通勤手当:全額支給
家族手当:※1人目7500円(配偶者)、配偶者以外3000円
住宅手当:※福利厚生その他欄を参照
寮社宅:借上社宅有
社会保険:社会保険完備
退職金制度:補足事項無し
定年:65歳
各種研修・教育、OJT
各種社外セミナー受講可能
資格取得奨励金支給制度
通信教育補助制度
持ち家住宅手当:30,000円/月
借上社宅制度:
 ・35歳まで・・・自己負担額5,000円/月(独身者、家賃上限あり)
 ・独身36歳以上及び既婚者・・・40,000~80,000円/月支給(関東地区例)
退職金制度 
財形貯蓄制度
確定給付企業年金制度
確定拠出年金制度
健康関連制度:健康管理室あり、健康診断費用・インフルエンザ予防接種費用全額補助 など
社内交流促進制度
休日休暇は
週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇5日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数123日

週休2日制(原則土日)祝日、会社指定の休日(年末年始、GW等)、年次有給休暇 ほか
有給休暇は入社日に5/10/15日支給(入社月により付与日数が異なります)
どんな選考プロセスか
書類選考→適性検査→1次面接→最終面接→内定
  ※1次面接はWeb実施、最終面接は弊本社における対面実施を予定しております。
   なお、対面面接実施時は、当社規定に従い、交通費を支給いたします。
会社概要
三井金属エンジニアリング株式会社
事業内容・
会社の特長
(1)エンジニアリング事業:プラント設備の計画、設計から調達、建設、試運転、アフターサービスまでの一貫したマネジメントのもと、より高度な顧客満足を追求しています。既設プラントの省エネルギー化、能力増強、合理化などのお客様の課題に、豊富な経験・実績を基に、お応えしています。
(2)パイプ事業:数々の特殊工事で蓄積された豊富な知識と経験を以て、配管システムの開発から工事まで担う「総合提案力」で、街のライフラインを支えています。
設立
1964年2月
資本金
1,085百万円
売上高
19,342百万円
従業員数
369名
事業所
本社
〒130-8531 東京都墨田区錦糸3-2-1アルカイースト15F
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