- どんな仕事か
- ・新卒採用（総合職/英語コンサルタント職）、 または中途採用（エンジニア/ビジネス職/英語コンサルタント職）の採用の戦略設計・推進 ・全社のポジション別採用課題の見える化から採用に向けた提案 【期待する成果】 新卒/中途採用,法人営業・エンジニアなど職種問わず、 プログリットの事業推進を加速させるヒトの採用~オンボーディングまでをお任せします。 認知/集客/選考プロセス/入社/活躍まで、担当領域において一貫して企画・実行までを担っていただきます。 【ポジション魅力】 ・組織が200人規模かつ事業拡大フェーズのため、社長・各組織の責任者と密にコミュニケーションをとりながらパートナーとして採用を進めることができます。 ・toB,toCなど複数事業を抱えているかつ中途/新卒採用も行っているため、様々な事業・ポジションの採用経験/組織支援の経験を得ることができます 【利用ツール】 HRMOS（採用管理ツール） Slack（社内コミュニケーションツール） Googleカレンダー、スプレッドシート など
- 求められるスキルは
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必須 学歴：大卒以上 ＜必須要件＞ ・社会人経験４年以上 ・新卒採用/中途採用のいずれか実務経験2年以上 ・ニーズヒアリングから要件設計・選考・母集団形成計画の策定をリードできる ＜歓迎要件＞ ・組織の要員計画の策定など事業責任者レイヤーとのコミュニケーション経験 ・事業サイドの経験を通じたビジネスへの理解 ・人事領域に関わらず組織マネジメント経験 ＜求める人物像＞ ・自分の頭で考え、積極的にオーナーシップを持って問題解決できる方 ・裁量の大きい業務をすることにワクワクする方 ・採用領域に留まらず、採用を通して会社全体の成長支援をするという組織開発にまで関わっていこうとする姿勢のある方 ・採用をヒトの勘と経験だけでなく、データも振り返りPDCAを回そうとする姿勢のある方
- 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都千代田区有楽町2-10-1 東京交通会館ビル5F ＜アクセス＞ JR線 ＪＲ山手線・京浜東北線：有楽町駅（京橋口・中央口（銀座側）） 徒歩1分 地下鉄 有楽町線：有楽町駅〔Ｄ８〕 徒歩1分 有楽町線：銀座一丁目駅〔２〕 徒歩1分 丸ノ内線：銀座駅〔Ｃ９〕 徒歩3分
- 勤務時間は
- フレックスタイム制 └コアタイム：12:00～15:00 └休憩時間：60分 ＜標準的な勤務時間帯＞ 10:00～19:00 ＜リモートワーク・在宅勤務＞ 週2日リモート可能（月・水・金出社） ＜残業時間＞ 月平均残業10時間
- 給与はどのくらい貰えるか
- 想定年収：500万円～800万円 想定月給：35万7000円～57万1000円 （内訳） 想定月給には、固定残業代 月30時間分 6万5146円～10万4198円含む（超過分別途支給）
- 待遇・福利厚生は
- ・社会保険完備 ・通勤手当全額支給 ・昇給年2回 ・賞与年2回 ・定年60歳 ・子育て支援金(出産時10万円) ・認可外保育補助(5000円/月) ・シッター補助(1000円/1h) ・時短勤務制度
- 休日休暇は
- ・年間休日120日 ・完全週休2日制（土日祝） ・年間有給休暇10日～20日 （入社半年経過後10日付与） ・GW ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ・慶弔休暇 ・産前産後休暇 ・育児休暇
- どんな選考プロセスか
- 当求人へのエントリー ↓ コンサルタントとの面談（30分～60分程度） ↓ 企業への書類エントリー（写真付履歴書、職務経歴書必須） ↓ 面接は2～3回を予定 ↓ 内定 ↓ 入社 ※入社日・面接日は相談可 ※リモート面接対応可
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掲載期間24/11/07～24/11/20
求人No.HOU-13847
