なぜ募集しているのか: 増員
どんな仕事か: ◆『Changes for the Better』日本を代表する総合電機メーカー!!　FA機器を中心に非常に高い安定性を誇る日本を代表する財閥系企業
◆売上高は過去最高の5兆36億円　◆徹底し…
【パソナキャリア経由での入社実績あり】製作所の人事業務（以下具体的内容）のうち、本人のご経験や意向・適性に合わせてご担当いただきます。
（選考の段階で、業務内容の詳細説明やご本人の希望についてもお伺いする機会を設けます）

・新卒採用（総合職）
・新卒採用（高専・高卒）
・経験者採用
・人事考課（賃金・賞与査定運用、格付管理（昇格・降格）、試験対応等）
・労務管理（派遣社員・契約社員の採用活動、考課、契約管理等）
・障がい者雇用（法定雇用率達成に向けた採用活動および入社後フォロー）
・人事異動（入社・退職管理を含む）
・人員計画／人件費計画（人件費分析・計画立案、統計業務等）
・個別労務（懲戒・ハラスメント相談、休職者対応等）
・福祉施策
・労働組合折衝
・労働時間管理
・従業員エンゲージメント向上施策の検討

等

●使用言語/環境/ツール
Office（Excel、Word、PowerPoint）

●業務の魅力
・ルーチンワークだけでなく、製作所で抱える人事諸課題に対して、課題分析や施策提案をしながら、一定の裁量をもって、業務遂行することが求められますので、人事担当者として幅広く経験を積むことが可能です。

●優位性/PR（製品の強み・業界情報等）
・弊所主力製品（真空遮断器等）は国内売り上げでもトップのシェアを確保。洋上風力発電向け設備はヨーロッパの某風車メーカ向け設備に優先的に採用いただいており、現在脱炭素に向けた新たな製品開発も行っています。
全社的には複数の主力事業を持ち、リーマンショック時も黒字計上、バランス経営で強固な財務基盤が強みです。

●職場環境
・残業時間：月平均25時間/繁忙期45時間
・出張：有（月1回程度）
・転勤可能性：有（当面無。入社6～7年後を目安に可能性有）
・リモートワーク：有（個々の業務に応じて、制限なく利用可能）
・中途入社の割合：約8%

●キャリアパス
・本人の希望次第ですが、製作所で人事を経験したのち、他製作所やコーポレート部門にて人事担当として経験を積んでいただき、将来的には人事担当…
求められるスキルは: 必須【必須要件】
■事業会社での人事総務の業務経験をお持ちの方（１年以上）

歓迎応募資格をご覧下さい
雇用形態は: 正社員
どんなポジション・役割か: 【香川/丸亀】人事総務業務
どこで働くか: 香川県丸亀市蓬莱町8番地
勤務時間は: 08:45～17:15
給与はどのくらい貰えるか: 500万円～1000万円
休日休暇は: 完全週休二日（土日）
祝日、労働祭、年末年始、創立記念日、年次有給休暇（初年度20日）、慶弔休暇、結婚休暇、転任休暇、セルフサポート休暇など
【年間休日】125日
どんな選考プロセスか: 面接回数2回

【香川/丸亀】人事総務業務

人事（採用・教育など）