なぜ募集しているのか: 増員
どんな仕事か: ★ヤンマーホールディングス株式会社100％出資
★国内シェアトップ級／長期出張無／年休127日／福利厚生◎
【パソナキャリア経由での入社実績あり】【非常用発電機／ガスヒートポンプエアコン国内シェアトップ級の優良企業／ヤンマーGの中核企業◎】

■業務内容：
ヤンマーグループの中核／エネルギー分野を担う当社にて、当社主力製品である発電機に関するメンテナンス／定期点検等の業務をご担当いただきます。

■具体的には：
基本的には当社社員1～2名と協力会社で業務を行います。
協力会社の方へ指揮命令を行いメンテナンスを進めてもらう為、実際に手を動かしてメンテナンスを行う事は少ないです。

◎1件あたりの作業期間
内容によって異なりますが、最長2週間／最短数時間です。

◎メンテナンス以外の業務
大型機械を扱うことになるので、点検作業といっても事前に申請許可等の対応を行ったり、先方との調整や折衝業務／社内での見積書作成や書類作成といった業務も一部ございます。

◎担当エリア
全国それぞれ各拠点がある為、広い範囲を網羅的に対応はしません。

■採用背景：
公共案件など需要対応にかかる募集となります。

■組織構成：
20－30代中心に中途入社者の方も多く和気あいあいとした風土です。
入社後は基本的に配属拠点でのOJTを通し、入社後半年を目途に独り立ちとなります。　

■働き方：
・残業月平均20時間　
・出張対応も長くても2～3日（全国各地に拠点がある為）で、直行直帰可能
・夜間／休日の呼び出しは無く、一次対応のコールセンターも別にございます。
・完全週休二日制で年間休日127日と働き易い環境となります。

■スキルアップ：
基本的にはメンテナンス職として、管理職やエキスパートを目指していただきます。
社員育成にも力をいれており、資格取得における受験料の負担や報奨金などの支援や、希望があれば部署異動や開発に携わることも可能であるため、多様なキャリアが描けます。

■当社の特徴・魅力：
・ヤンマー100％出資会社である当社は、ヤンマーGの産業用機械事業を行っており、国内トップ級のシェアを誇るガスヒートポンプ／非常用発電機を扱っている会社です。受注～施工～メンテナンス迄一貫し…
求められるスキルは: 必須【必須要件】
■機械類のメンテナンス経験のある方

【歓迎要件】
▼第1種電気工事士または第2種電気工事士の資格をお持ちの方

※自動車の整備士やエレベーターの整備をされていた方も歓迎します！

★転勤：当面なし
全国勤務（全国転勤可能性あり）と地域限定勤務（各地域・地方内での転勤可能性あり）の選択が可能です。
※選考時にすり合わせをいたします。

歓迎応募資格をご覧下さい
雇用形態は: 正社員
どんなポジション・役割か: 【尼崎】メンテナンス（発電機）★長期出張なし／年休127日
どこで働くか: 兵庫県尼崎市潮江1-3-30 KDIビル3F
勤務時間は: 09:00～17:40
給与はどのくらい貰えるか: 450万円～643万円
休日休暇は: 完全週休二日（土日）
土・日、祝日、年末年始（5日）、夏季休暇（5日）、GW、有給休暇（入社時より付与／入社日より付与日数異なる）他

※会社カレンダーあり
※土日出勤の場合は、代休を取得可
【年間休日】127日
どんな選考プロセスか: 面接回数2回

【尼崎】メンテナンス（発電機）★長期出張なし／年休127日

施工管理（設備）