- なぜ募集しているのか
- Vision「解き尽くす。未来を引きよせる。」を実現するために、Speeeではさまざまな領域で採用を続けています。
DX事業本部では、レガシー産業に対してデジタルの力で産業構造の創造を行ってます。現在は不動産、リフォーム、介護領域に進出済みであり、今後も各種産業への展開を狙っております。今後のさらなる事業拡大に向け、その成長の鍵となるWebディレクターを募集します。
# 解き尽くす。
隠れた課題を掘り起こし新しい技術と発想で、新しい解法を次々と生み出していく。
情報、人、サービス、すべてを連鎖させ、新しいサービスを次々と生み出す。
「開発」ではなく、「開発し続ける」ことこそSpeeeの存在価値である。
# 深度と領域。
Speeeには、様々な分野のスペシャリストがいる。
深い洞察力と知見を備え、物事を俯瞰で捉えることができるジェネラリストがいる。
彼らの強みを総動員し、強みを拡張する。
すべては、より深く、より広い領域での解決法を生み出していくために。
#「解く」の連鎖で、より大きな解決を。
事業が事業を生む。解決が解決を生む。
その連鎖で、より大きな課題に立ち向かい、未来を引きよせる。 - どんな仕事か
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デジタルトランスフォーメーション(DX)事業本部において、既存事業・新規事業、双方のグロースハック領域におけるWebディレクション業務をお任せいたします【ポジション概要】
DX事業本部で運営している複数のプロダクトがありますが、今回は主に中古不動産の売買領域におけるプロダクト(イエウール、すまいステップ、おうちの語り部、etc)を担当いただく予定です。その中でもまずは、サービスに流入いただいたユーザーを適切にサービスインいただくための、エントリーフォーム改善(EFO)領域のプロジェクトをお任せしたいと思っております。またEFOに限らず、プロモーション領域において重要となる、リスティング広告やディスプレイ広告等のLP制作やバナー制作等の制作ディレクションもお任せしたいと思っております。
【具体的な業務内容】
■ディレクション
・社内のプランナー、デザイナー、フロントエンドエンジニア及び外部の有識者と議論し、開発施策を決定
・開発課題の定義と改善を主導
・デザイナー、エンジニアと連携して制作・開発スケジュールの策定・進行管理
・施策を要件定義し、開発スケジュールを調整
■グロースハック
・CVR改善に伴うグロースハック開発要件定義
・GoogleAnalytics等の数値を用いた数値確認
・optimizely、GoogleAnalytics等を用いた数値分析
・必要に応じて他プロジェクトとリソースを調整
【ポジションの魅力】
・マーケティング領域への関与:
制作だけでなくマーケティングやプランニングにもしっかりと関わっていただきます。自社で開発組織を内製しているため、PDCAサイクルを高速で回すことが可能です。A/Bテストを例に取ると、週2本のA/Bテストを回し続けるような環境であり、常により良くするための改善を続けています。さらに将来的には、より大きな機能開発やプロダクト企画にも携わっていただきたいと思います。
・積極的な事業創造:
現在のDX事業本部において、次代の柱となる事業を創出しようという機運に溢れています。既存事業が一定の成長を遂げ、こちらもさらなる成長を目指していますが、それだけにとどまることなく、事業創造集団として今後も積極的に事業立ち上げを行っていきます。
・潤沢な投資余力:
Speee全社としても収益事業を持ちながら、DX事業本部としても既存事業にて収益を十分に上げられている状態のため、新規事業に振り向ける投資が潤沢にあります。外部資本を入れていないため、社内にて事業への投資判断が可能なため、積極的、かつ迅速な投資が可能です。 - 求められるスキルは
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必須 【必須条件】
・WebサービスやWebサイトにおける制作ディレクション経験
【求める人物像】
・個人のスキル習得ではなく、事業成果にコミットすることができる方
・難所や困難が生じた際に、そこをスタートして諦めずに取り組み続けることができる方
・ユーザー価値を追求したいと考えている方
【キャリアパス】
ご本人の志向性に応じて幅広いキャリアパスの提示が可能です。事業企画や別事業の立ち上げ責任者等の事業開発系のキャリア、マーケティングMGRのようなよりマーケティング領域を深めていくキャリア、プロダクトマネージャーのようなよりプロダクト開発に特化していくキャリア、等が可能性としてあります。DX事業本部としても、さらなる事業創造に積極的に投資していくため、その一翼を担っていただきたく思っています。
【DX事業本部について】
レガシー産業に対してデジタルの力を使った産業変革を起こそうとしている事業部です。不動産業界やリフォーム業界を皮切りに、直近では介護・福祉領域へも参入しております。『イエウール(不動産売却領域))』『ヌリカエ(外壁塗装領域)』の他、新規事業として『ナコウド(リフォーム領域)』や介護領域向けサービスをリリースし、今後も続々と新規事業をリリース予定です。また将来的には上記以外の産業への進出も検討しています。常に事業を創造し続けることを前提に、新しいチャレンジを常に続けています。歓迎 【歓迎条件】
・自社サービスの制作ディレクション経験
・マーケティングやサービス企画の経験 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 本社:東京都港区六本木4-1-4 黒崎ビル5階
- 勤務時間は
- ・9:30~18:30(休憩60分)
・裁量労働制 無
・残業 月20~45時間程度 - 給与はどのくらい貰えるか
-
・500万円 ~ 800万円
月額×14.5+諸手当(扶養手当、住宅手当、管理監督者手当、等)=年収
(1) 基本給
∟非管理監督者の場合:月額給の74%相当分の金額
∟管理監督者の場合:月額給の100%の金額
(2) 業務手当
∟非管理監督者の場合:時間外労働の有無に関わらず、45時間分の時間外手当として月額給の26%相当分の金額を支給
∟管理監督者の場合:支給なし
※非管理監督者の場合、45時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給
・昇給月
4月、10月 - 待遇・福利厚生は
-
【保険】
・各種社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)
【諸手当】
・交通費支給・交通費一部支給(月50,000円まで)
・住宅補助手当(Speeeの規定範囲内に限る)
・家族手当
・勤続手当
・結婚祝い金
・出産祝い金
・パパ立ち会い休暇
・マタニティー健診休暇
・マタニティー健診補助
【待遇・福利厚生】
下記をご参照ください
https://speee.jp/recruit/fabric/
【従業員に対する受動喫煙対策】
・オフィス内全面禁煙 ※ ビル内に共同喫煙室あり - 休日休暇は
- 【休日/休暇】
・土日、国民の祝日
・夏季休暇
・年末年始休暇
・特別休暇
・有給休暇 - どんな選考プロセスか
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書類選考
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1次面接(人事)
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2次面接(現場GM)
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最終面接(経営企画部長クラス)
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オファー面談
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内定
掲載期間24/11/08~25/01/02
求人No.KKR-speeedxwebdire