- なぜ募集しているのか
- 事業拡大に伴う人員不足解消のため
- どんな仕事か
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【昭和23年創業の老舗企業】年間休日125日や資格補助等の福利厚生が充実！【職務概要】
施工管理職の代理人、所長候補として下記業務を担当していただきます。
【職務詳細】
▽工事現場において、形のないところから、完成までの工事全体の管理（施工管理）がメインの業務です。
▽施工現場における全ての業務に関われることが特徴です。
▽マンション・教育施設・商業施設・老人施設などの民間建築工事を行っていただきます。
【業務の特徴】
施工管理の中でも特に『安全』・『品質』・『工程』・『原価』に重点を置きながら工事を完成に向かって進めていきます。
工事の中では、『技術的知識の習得』はもちろんのこと、作業してくれる協力会社の方々とのコミュニケーションを通じて、『人』としても大きく成長できます。
また、多くのことを経験できるので『感性』も研ぎ澄まされていきます。
☆★☆オススメポイント☆★☆
▼充実した資格補助制度▼
同社では、資格補助制度を用意しており、1級建築士の資格取得の際には40万円、技術士の資格取得の際には10万円など、手厚い資格祝い金を支給しております！
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般 - 求められるスキルは
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必須 【必須】
■施工管理として10年以上のご経験がある方
■普通自動車免許をお持ちの方（AT限定可）
■建築士もしくは建築施工管理技士の資格をお持ちの方
【働き方改革】
施工管理職は、現場の責任者。土曜日に休日出勤していただく場合もあります。その場合は、次の現場までに連続して代休を取得できる制度があり、働き方改善に努めています！
【社風】
社内全体が和気あいあいとしており、上下関係が厳しくなくフラットな環境です！歓迎 ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております - 雇用形態は
- 雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月) - どこで働くか
- 神奈川県 横浜市港北区新横浜3-18-6 新横浜TSビル10階
JR東日本横浜線「新横浜」駅より徒歩2分
勤務地変更の範囲：取引先(案件先)の勤務地により異なる - 勤務時間は
- 8時00分～17時00分（実働8時間）
- 給与はどのくらい貰えるか
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年収:500万～750万程度
月給制：月額357200円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回（7月、12月）
昇給:年1回（4月） - 待遇・福利厚生は
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各種社会保険完備、通勤手当、確定給付年金、退職金制度、財形貯蓄制度、住宅手当、育児・介護休業制度、慶弔見舞制度、教育制度
喫煙情報：屋内禁煙 - 休日休暇は
- 年間休日125日、完全週休2日制（土日）・祝日※会社カレンダーによる、夏季休暇、年末年始休暇、誕生日休暇、慶弔休暇、有給休暇
- どんな選考プロセスか
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書類選考⇒一次面接⇒最終面接⇒内定
※状況により変更になる場合あり
掲載期間24/11/08～24/11/24
求人No.WPT-403521746
