- なぜ募集しているのか
- 増員のため
- どんな仕事か
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■デンマーク本社の世界トップクラスのヘルスケア企業■福利厚生・休日充実◎【職務概要】
同社の施設エンジニアリング担当として下記業務に従事していただきます。
【職務詳細】
このポジションは、郡山工場と Novo Nordisk AktieSelskab (NNAS) 内のさまざまな側面の全体的な責任を負い、生産業務のための施設とマテリアルハンドリングシステム (MHS) の準備と強化に重点を置きます。これらのシステムの継続的な可用性を確保しながら、その効率と機能性を安定させ、改善することが含まれます。さらに、この役割には、両方のエンティティの利害関係者との積極的なコラボレーションと調整が必要です。
【期待する役割】
・施設とMHSシステムが常に生産で利用できるようにし、施設システムとMHSシステムを安定させ、改善します。
・郡山工場と NNAS 内の利害関係者と協力し、調整します。
・年間メンテナンスプログラムに基づいて、施設、建物、および MHS システムを維持、変更、更新します。
・建物と施設の省エネ活動を実施します。
・外部の倉庫に空調設備を設置および点検し、常に最新の技術を把握しながら省エネ設備を導入します。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般 - 求められるスキルは
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必須 【必須】
・生産技術の業務経験が5年以上
・ビジネス レベルの英会話能力を発揮できる方
【部門について】
生産エンジニアリング ＆ 施設部門は、組織のエンジニアリング業務の指揮、管理、実行を担当しています。施設のプロフェッショナルチームは、製造施設と設備の可用性と生産性を確保する上で重要な役割を果たしています。同社は、製造スタッフと緊密に連携して、修理作業、安全検査、新しい設備の設置を組織します。部門のメンバーとして、生産プロセスに大きな影響を与えられます。
歓迎 ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております - 雇用形態は
- 雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(6ヶ月（条件に変更なし）) - どこで働くか
- 福島県郡山市待池台2-8
JR磐越西線「喜久田」駅から車で6分※車・バイク通勤可
勤務地変更の範囲：勤務地からの変更はなし - 勤務時間は
- フレックスタイム制【1日の標準労働時間】7時間15分【標準勤務時間帯】9：00～17：15
- 給与はどのくらい貰えるか
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年収:500万～1100万程度
年俸制：月額416000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年俸制
昇給:年1回 - 待遇・福利厚生は
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通勤手当（全額支給）、時間外手当、住宅手当、確定拠出年金、財形貯蓄、慶弔見舞金、社員旅行、通信教育、カフェテリアプラン（自由選択型福利厚生制度）、クラブ活動、夏季休暇サポートクーポン、育児休業制度、介護休業制度、積立休暇制度、借上社宅制度
喫煙情報：屋内禁煙 - 休日休暇は
- 【年間休日125日】完全週休2日制（土曜、日曜）、祝日、年末年始休暇（5日）、有給休暇（10日～20日）、慶弔休暇、育児休暇、介護休暇 等
- どんな選考プロセスか
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書類選考→面接（1～2回）→内定
※状況により変更になる場合あり
掲載期間24/11/08～24/11/21
求人No.WPT-406332626
