- なぜ募集しているのか
- 増員のため
- どんな仕事か
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【三菱地所グループ】基盤安定／週2～3日リモート／フレックスタイム制あり◎【職務概要】
ITを活用し、三菱地所グループの業務改革、コンサルティングをお任せする部署の開発推進室に所属し、社長直下で、ユーザーのニーズを探りながら新しいモバイルアプリサービスを開発し三菱地所グループへ提案を行っていただきます。
現状ベテランのPL1人と協力社員で進めており、新規サービス開発プロジェクトのプロジェクトマネージャーとして社長と一緒に推進していただきます。
【職務詳細】
・モバイルアプリ開発プロジェクト推進（企画～開発～提案）
・ベンダーや協力会社との連携
・メンバーの育成やフォロー
日本をリードする大手グループの強力なバックアップのもと、自由に起案出来る環境があり、収益構造は考えずに新規サービスの開発をリード出来る環境は本ポジションならではの魅力です。
★☆★プロジェクト事例★☆★
・不動産関連向けのスマホアプリ
・三菱地所グループの部署向けのスマホアプリ - 求められるスキルは
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必須 【必須】
・モバイルアプリ開発経験（２年以上）（iOS，Android問わず）
・PL経験（２年以上）
【尚可】
・AdobeXDを使ったワイヤーフレーム作成経験
歓迎 ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております - 雇用形態は
- 雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月) - どこで働くか
- 東京都千代田区丸の内1-6-5 丸の内北口ビル13F
JR各線「東京」駅直結 - 勤務時間は
- フレックスタイム制（コアタイム無し）
※標準的な労働時間 9：15～17：45 - 給与はどのくらい貰えるか
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年収:550万～929万程度
月給制：月額305000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回（6月・12月）
昇給:年1回（4月） - 待遇・福利厚生は
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通勤手当、役職手当、住居手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度（確定給付企業年金※定年：60歳）、資格取得報奨金制度、資格取得受験料負担制度、財形貯蓄制度、慶弔見舞金贈与、三菱地所グループ従業員持ち株会 他
喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり） - 休日休暇は
- 年間休日126日、完全週休2日制（土日祝日）、年末年始休暇（7日）、夏期休暇（3日）、リフレッシュ休暇、積み立て休暇制度などの特別休暇、有給休暇15日～20日
- どんな選考プロセスか
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書類選考→1次面接（web実施／適性検査1）→適性検査2→最終面接（web実施）→内定
※選考フローは候補者様のご状況により、変更の可能性がございます
※状況により変更になる場合あり
掲載期間24/11/08～24/11/24
求人No.WPT-404063692
