- なぜ募集しているのか
- 事業拡大に伴う増員
- どんな仕事か
-
■電通グループ■スキルアップ◎■ワークライフバランス◎所定労働時間7時間■【職務概要】
コンサルタントとしてクライアントに寄り添いながら、「人」起点で施策・データ・ITの各視点からDX推進を戦略~実行まで広範囲にわたって対応し、次世代型の事業変革・ビジネス成長を伴走型で支援していただきます。
【職務詳細】
・顧客体験設計/顧客接点戦略の立案
・データ統合活用、次世代コンタクトセンター構築、営業DX推進
・統合プラットフォーム構築、新規サービス立ち上げ
・LTV、ロイヤルティ最大化のためのカスタマーサクセス戦略の立案
・ロイヤルティプログラム設計、開発支援
・プロトタイピング、PoCを通したグロースハック支援
・リサーチ・ワークショップファシリテーションを通した意思決定支援
・カスタマーサクセス型の組織立ち上げ、人材高度化支援
■案件例:金融系クライアントの全社DX支援(幅広い業界の支援を想定)
・新規マーケット創造のための戦略策定・リサーチ・サービス開発支援
・セールス高度化のための戦略策定・リサーチ・サービス開発支援
・デジタルマーケティング推進のための戦略策定・プラットフォーム開発支援
・インサイドセールス組織の立ち上げ・人材高度化伴走支援
・金融(銀行、保険)の新規事業構想/開発支援
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般 - 求められるスキルは
-
必須 【必須】
■ビジネス領域の分析・戦略設計の経験
■ビジネス課題解決のための対応方針を検討/整理し、明確化できるコンサルティングスキル(戦略/非戦略問わず)
■中~大規模プロジェクトにおけるPM/PMO経験(業界は問わない)
■ビジネス、データ・テクノロジーを統合した事業構想の経験
【尚可】
■テクノロジーコンサル、業務コンサル、営業企画の業務経験
■WEB/アプリのプロデュース・ディレクション業務経験
■データ分析領域でのKPI策定、課題抽出、仮説に基づいた解決策提案の業務経験
■業務内容に記載した取組みテーマ例いずれかにかかわった経験
■オンライン、オフライン両方の施策設計、運用経験
■CDP、DMP、MA、CRM等のシステムに関する知識、導入・運用経験
■デジタルマーケティング領域における戦略策定・施策実行等の経験
■UX領域の実務経験歓迎 ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております - 雇用形態は
- 雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(6ヶ月) - どこで働くか
- 〒105-7077 東京都港区東新橋1-8-1
JR山手線「新橋」駅より徒歩4分
都営大江戸線「汐留」駅より徒歩1分
勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし - 勤務時間は
- フレックスタイム制(所定労働時間:7時間/グレードによってコアタイム有り)
- 給与はどのくらい貰えるか
-
年収:500万~1800万程度
月給制:月額417125円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回(3月・9月)
昇給:年1回(1月) - 待遇・福利厚生は
-
交通費全額支給、時間外手当、休日出勤手当、深夜勤務手当、育児休業制度、介護休業制度、慶弔見舞金制度、GLTD制度(団体長期障害所得補償保険)、ベネフィットステーション(各種スポーツクラブ法人利用可)、定期健康診断(年1回)、社内カフェ 等
喫煙情報:屋内禁煙 - 休日休暇は
- 完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始、慶弔休暇、産前・産後休暇、リフレッシュ休暇、年次有給休暇(※初年度14日間)
- どんな選考プロセスか
-
書類選考→一次面接→二次面接→最終面接→内定
※状況により変更になる場合あり
掲載期間24/11/08~24/11/24
求人No.WPT-404518462