【新潟】生産管理※課長候補(燕市)
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掲載期間24/11/08~24/11/24 求人No.WPT-405312768

【新潟】生産管理※課長候補(燕市)

生産管理・品質管理・品質保証・工場長(機械・自動車)

年収600万円~799万円
年収600万以上
募集情報
なぜ募集しているのか
増員
#オンライン面接実施中
どんな仕事か
課長候補/年休113日/大手顧客との取引で安定経営◎WEB面接可
【職務概要】
本社新潟工場にて生産管理のプレイングマネジャーとして下記業務を行っていただきます。

【職務詳細】
・顧客の需要情報のとりまとめ
・材料の調達
・生産の手配~納期管理
・4M 変更
・生産計画の策定
・購買先や販売先との価格改定
 上記の管理・統括
・生産管理ラインのマネジメント

【生産課題】
同社は多くの顧客と多品種を扱い、また生産が複数拠点に跨るため、購買先や顧客、社内との調整が多く、スタッフを束ねてプレイングマネジャーとして品質の管理や改善を行うことが重要です。
旗振り役として重要なポジションであり、生産性や合理化につながる上流工程として成果が見えやすいといったやりがいがあります

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
求められるスキルは
必須 【必須】
・製造業での製造、営業、生産管理全てのご経験
・普通自動車運転免許

【尚可】
・製造、調達、生産管理などのマネジメント経験
・社内でのプロジェクト経験
・部下の指導育成の経験
歓迎 ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
雇用形態は
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月 同条件)
どこで働くか
〒959-0113 燕市笈ヶ島 1436-1
越後線「分水」駅より車で6分
勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所
勤務時間は
8:15~17:15
給与はどのくらい貰えるか
年収:600万~800万程度
月給制:月額400000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:あり 年3回 2~3ヶ月分※決算賞与を含む(2023年度実績)
昇給:あり
待遇・福利厚生は
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金、退職金制度(退職金共済)あり、燕西蒲勤労者サービスセンター(タンポポ)加入済、交通費支給(月額18,700円まで)、家族手当(班長以上が支給対象)、定年70歳
喫煙情報:屋内禁煙
休日休暇は
年間休日113日 週休2日制 土曜 日曜 祝日 (基本土日祝休み) 繁忙期は土曜出勤のケースあり 他会社カレンダーに準ずる 有給休暇10~20日
どんな選考プロセスか
書類選考→一次面接(採用担当/WEB面接)→二次面接(担当役員等/来社またはWEB面接)→最終面接→内定
※状況により変更になる場合あり
会社概要
社名
株式会社ホンダ【本社:新潟】
事業内容・
会社の特長
【事業内容】
照明器具、照明器具部品、ハーネス加工品製造、包装資材販売

【会社の特徴】
【同社について】
同社では、新潟工場、福井工場、兵庫工場、三重工場の4拠点の生産体制にて、電子機器の各種ハーネス加工および組立を行っております。電子機器の血管と呼ばれる各種ハーネスの需要は幅広く、お客様が「必要とされるモノ」を「素早く」「確実にお届けする」ことを第一に、社員一同が一致団結し、より良い価値の創造に日々取り組んでいます。販売先はパナソニックや東芝等の大手企業と多数取引あり。また、自動機への投資など積極的に行い、顧客ニーズの取り込みや合理化提案などに成功し、新規先の獲得も進んでおります。上記取組みが功を奏し、無借金かつ 10 年以上黒字を継続できており、80%を超える自己資本比率と盤石な財務基盤があります。社員が働きやすいよう「働き方改革」を進めており、ノー残業デーの設置や残業時間の管理、また賃上げなど待遇面の見直しも進めています。また、ロゴや HP のリニューアル、看板照明の設置等のブランディング、健康経営優良法人の認証取得、隣地の買収など企業価値向上につながる取組みを進めています。
設立
1951年3月
資本金
50百万円
従業員数
190名
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