- なぜ募集しているのか
- 事業拡大に伴う人員不足解消の為
- どんな仕事か
-
90％が上流工程案件！創業45年以上の安定基盤でエンジニアを大切にする社風！【職務概要】
各プロジェクトで、インフラ基盤・クラウド基盤領域における以下のような業務に携わっていただきます。
・見積り対応（顧客への案件ヒアリング）
・プロジェクトの計画、実行、進捗、課題の管理
・品質管理
・チームマネジメント
上記に加え、要件定義／基本設計／詳細設計／構築といった作業を行っていただく場合があります。
【職務詳細】
■社内受託チームでの業務
例）受託チーム内にて、お客様との打ち合わせ／見積り／プロジェクト管理／配下メンバー管理等
および、場合によっては自身での設計、構築作業を行っていただきます。
■お客様現場でのリーダー業務
例）お客様現場に参画のうえ、見積り／プロジェクト管理／配下メンバー管理等
および、場合によっては自身での設計、構築作業を行っていただきます。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般 - 求められるスキルは
-
必須 【必須】
・上流工程(要件定義／設計／構築)でのご経験を2年以上お持ちの方(目安)
・リーダー経験／プロジェクト管理経験（チーム規模は少人数可）
【尚可】
・インフラ／クラウドに関する資格を所有の方、取得に向けて勉強されている方
・若手の育成経験をお持ちの方
歓迎 ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております - 雇用形態は
- 雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有 - どこで働くか
- プロジェクト先により異なる
プロジェクト先により異なる
勤務地変更の範囲：取引先(案件先)の勤務地により異なる - 勤務時間は
- 9：00～17：30 ※フレックスタイム制あり
(コアタイム10時～15時30分／所定労働時間7時間30分) - 給与はどのくらい貰えるか
-
年収:500万～800万程度
月給制：月額341000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回（7月、12月）
昇給:年1回（6月） - 待遇・福利厚生は
-
通勤手当（全額支給）、財形貯蓄、健康診断、メンタルケアカウンセリングサービス、退職金制度、社内研修制度、資格取得支援制度、外部研修（外部スクールと提携）、各種セミナー費用全額負担、書籍購入費用全額負担、eラーニング受講費用全額負担、他諸手当
喫煙情報：屋内禁煙 - 休日休暇は
- 完全週休2日制（土・日）、祝日、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、育児休暇、年次有給休暇※年間休日125日
- どんな選考プロセスか
-
書類選考⇒面接（1回）＋適性検査（性格診断）⇒内定
※基本的には選考は1回となっておりますがポジションによっては事前に人事面接を実施いたします。
※状況により変更になる場合あり
掲載期間24/11/08～24/11/24
求人No.WPT-406190831
