- なぜ募集しているのか
- 業務拡大に伴う増員
#コロナ後もリモート可能 - どんな仕事か
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フルフレックス制／反響営業／27億円の資金調達■募集背景
今後「クラッソーネ」を通じて満足度の高い工事をより多く実現していけるように、解体工事をしたい施主と解体工事会社を繋ぐマッチングプラットフォームにおいて、施主向けのカスタマーエクスペリエンス向上を実現する組織のインサイドセールスのマネジメント業務に加え、事業責任者と二人三脚での事業企画業務をお任せする事業企画マネージャーを募集することになりました。
【職務概要】
・施主に伴走して満足な工事に導くための、再現性の高いオペレーション構築
・工事会社の体験を向上させるためのカスタマーサクセスの戦略立案と遂行
・マッチングプラットフォームのGMV（Gross Merchandise Value）と収益に責任をもち、向上させる仕組みの構築
・オペレーショナルエクセレンスを実現する組織づくりと人材育成
・OKRにひもづくKPIの設定、進捗管理と改善のためのアクション遂行
・リーダー、マネジメント候補の育成
・新しいオペレーション、サービスの開発
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般 - 求められるスキルは
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必須 【必須】
・営業経験※企画系業務の経験
or
・営業企画／推進、事業企画／推進などのご経験
・メンバーマネジメントもしくは育成の経験
・構造化思考力をお持ちの方
・名古屋本社への出張に対応出来る方
【尚可】
・営業企画／推進、事業企画／推進などのご経験
・スタートアップ、ベンチャー企業での経験
・マッチングサービスやSaaSビジネスの経験
歓迎 ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております - 雇用形態は
- 雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(6ヶ月) - どこで働くか
- リモートワークがメイン
原則フルリモート
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所 - 勤務時間は
- 標準的な勤務時間帯9：00～18：00※フレックスタイム制度（コアタイム：11：00～15：00）
- 給与はどのくらい貰えるか
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年収:600万～750万程度
月給制：月額375000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回（過去実績4ヶ月）
昇給:年1回 - 待遇・福利厚生は
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通勤手当、家族手当（配偶者月1万円・子ども月5千円）、住宅手当、副業可能、資格取得支援、研修受講、カンファレンス参加支援、在宅勤務手当（月5千円）、会社図書館、技術書購入補助、懇親会費用支援
喫煙情報：屋内禁煙 - 休日休暇は
- 【年間休日118日】完全週休2日制、有給休暇10日～20日、夏季休暇、年末年始休暇、採用特別休暇（有休3日）、慶弔休暇、豊かな暮らし休暇（有休3日）
- どんな選考プロセスか
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書類選考→面接（3回）→内定
※状況により変更になる場合あり
掲載期間24/11/08～24/11/24
求人No.WPT-406545790
