なぜ募集しているのか: 自動車業界は、「CASE」という言葉に表れている様に大きな変革期を迎えており、当社は保有する車載製品や技術を活かして更なる新しい価値を生み出し展開していくことで
カーOEMをはじめとするお客様のニーズに応えていきます。そのためにも、ITを駆使して製造から出荷までのモノづくりプロセスを効率的に運用する仕組みを構築し、当社の生産性向上に貢献出来る人材を募集します。
どんな仕事か: グローバルに車載機器事業を支えるSCM業務プロセスと基幹ITシステムの企画・構築・運営
期待する役割：海外拠点の業務プロセス改革・ERP導入プロジェクトのリーダーもしくはメンバー
担当する業務：海外拠点の業務課題を分析し、ITシステムの企画・導入で解決を図る

●具体的な仕事内容

・海外拠点における事業課題・IT課題の調査・分析
・事業を支える標準ITシステムの構想・企画
・業務改革・システム導入プロジェクトのマネジメント

●この仕事を通じて得られること

・自動車メーカーを顧客とする車載機器Tier1事業でのSCM改革の経験
・グローバルに事業展開する製造業の社内SEとして海外で活躍する経験（北米、欧州、中国、東南アジア）
・事業活動をEnd To EndでサポートするERPシステムの導入を通じ、製造業における海外での事業運営に関する知識

●職場の雰囲気

・テレワークを中心に業務を進め、必要に応じて出社するという業務スタイル
・言うべきことを言う職場風土があり、一致協力して仕事に取り組むことができる

●キャリアパス

１～２年目：　海外会社に対する基幹システム導入プロジェクトのメンバー
３～４年目：　海外会社に対する基幹システム導入プロジェクトのリーダー
～５年目：　複数の海外会社プロジェクトを統括する組織責任者（管理職）
求められるスキルは: 必須・TOEIC 600点以上

※英語を使った業務をしていきたい人が好ましい
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 神奈川県横浜市
勤務時間は: 【勤務時間】
9：00～17：30（実働7.75時間）
※フレックスタイム制あり（標準労働時間 1日7時間45分／コアタイムなし）

【勤務形態】
リモートワーク可・出社頻度週2回
海外出張あり　半年に1回程度
給与はどのくらい貰えるか: 年収 575万円～ 660万円
［年収イメージ］※これまでのご経験・能力を考慮の上、当社規程に基づき、担当職位の大きさに応じて決定
待遇・福利厚生は: 退職金制度、厚生年金基金、確定拠出年金、社員研修制度、社宅・社員寮、カフェテリアプラン、保養所、再雇用制度、持株制度、財形貯蓄制度、医療施設等
休日休暇は: 年間休日：133日（2024年度計画）
完全週休二日制（土日祝）、出産・育児休暇、介護休暇など完備
【2024年度長期休暇予定】
・GW：10連休（2024/4/27～5/6）
・お盆：10連休（2024/8/9～8/18）
・年末年始：10連休（2024/12/27～2025/1/5）
※有給休暇の5日連続取得を「プレミアムバケーション」と名付けて、各職場で推奨しています。
どんな選考プロセスか: 面接複数回

海外販売会社、製造会社におけるITシステムの企画、構築、運営

社内SE・システム管理