なぜ募集しているのか: ●日本トップ、世界6位の日系グローバルSIer
・国内外合わせて、従業員数19万人。世界50以上の国と地域でサービス展開
・売上4兆3,600億
・リモートワークやフレックスはもちろん、福利厚生や制度も整っているので柔軟な働き方ができ、ワークライフバランスも◎
●公共・金融・法人の各業界のリーディングカンパニーと幅広い顧客に対し、情報技術で、新しい「しくみ」や「価値」を創造し、より豊かで調和のとれた社会の実現に貢献していく。
どんな仕事か: 19万人在籍、50カ国展開の東証プライム上場／新ＩＴ技術を生みだし、顧客と「世にないビジネス」を創り出す日系企業／年休積立出来る「ライフプラン休暇」や「ランチ手当」等、日本最高級の福利厚生
【職務内容】
地域金融機関のビジネスモデル変革（データドリブン経営／課題解決型サービス、非金融含むフィービジネス拡大、地域活性化等）実現をサポートすべく、以下３つの領域で取り組みを行う・

1)データドリブン型ビジネスへの変革に向けたデータ利活用基盤（データレイクハウス、分析基盤等）提案、顧客(業務部門等)との活用ユースケース策定
2)データ利活用基盤の新規機能・サービス企画（外部データ活用、API連携、AI分析メニュー等）
3)AIを活用した金融機関向けデータ分析支援、組織・人材育成支援コンサティング

【アピールポイント（職務の魅力）】
・システム導入の提案ではなく、ビジネス変革を目指した提案／コンサルティングを実施するため、自身の役職を超えて経営層やユーザー部のキーパーソンとのリレーション開拓、構築が可能となります。
・最新のテクノロジ（クラウド、snowflake、DataRobotなど）を適用し、システム提案を行うため、先端技術の習得につながります。
・顧客や業界の分析と将来仮説設定を繰り返し行うことで、コンサル力やプレゼンテーション力、顧客の業務に関する各種知識/ノウハウについて職務経験を通じて向上できます。　
・少数精鋭のメンバで推進するため、自己の裁量・責任を強くもって、業務遂行が可能です。
求められるスキルは: 必須下記のいずれかを満たすこと。安
1)金融機関向け、ソリューション企画、提案の経験/3年以上：提案の中でユーザー部へのアプローチがあれば尚良し
2)金融機関向けオープン系システム開発経験/3年以上：要件定義工程に携わっていれば尚良し
3)データサイエンティストの経験：学生時代の専攻も含む。データモデリングの経験の他、お客様データを用いた分析経験があれば尚良し

■求める人物像
・・自ら新しいビジネスを創造することができ、チャレンジ精神のある人

歓迎 1)金融機関の情報系システムに携わった経験がある方（開発／営業は問いません）
　 Azure、AWS、GCPなどのクラウドプラットフォームの開発経験のある方

2)各種データの利活用を通じた新規ビジネス／事業の企画立案の経験がある方
マーケティングに関する業務経験がある方

3)AI/BIやAutoMLの経験（機械学習/DeepLearningアルゴリズムの基礎知識がある方）
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 東京都港区
※週4リモート、週1出社が基本です。
給与はどのくらい貰えるか: 650万～1,300万スタート
待遇・福利厚生は: 【制度】
育児休職制度、介護休職制度、短時間勤務制度、再採用制度、テレワーク制度、裁量労働制度、フレックスタイム制度　等

【福利厚生】
社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険（労災））、健康管理/定期健康診断、健康相談、人間ドックなど、財形貯蓄、社員持株会、持家取得支援、住宅補助、育児・介護支援、リゾート施設・スポーツ施設利用、企業年金など※カフェテリアプラン（選択型福利厚生）
休日休暇は: 完全週休2日制、祝日、年末年始休暇、夏季休暇、年次有給休暇20日、特別休暇(慶弔ほか)、病気休暇、ライフプラン休暇、産前・産後休暇、介護休暇、看護休暇　等
どんな選考プロセスか: 書類選考→１次選考→最終選考

※合間に適性検査を実施します。

ただのシステム導入の提案で終らないITコンサル／地域金融機関のビジネスモデル変革推進／超大手SIer

ITコンサルタント