- なぜ募集しているのか
- 守りの機能である管理部をより堅牢な体制にするため
- どんな仕事か
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貴方様にはコーポレートマネージャーとして、管理本部各部(経理・財務、総務、人事、法務)と
CFO・経営陣の間に立ち、コーポレート部門のリーダーとして幅広くご活躍頂きたいと考えております。
コーポレートを統括する現CFOの補佐として、各種サポート及び管理本部の課題に対するソリューションを
一緒に考えて頂きます。
【具体的には】
◆経営管理体制の強化
◆事業戦略/財務戦略の構築、事業計画書の作成、競合分析(CEO・CSOのサポート)
◆会計財務/労務/総務/法務などのディフェンスラインの整備及び組織マネジメント
など - 求められるスキルは
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必須 ◆CXOなど経営陣と近い位置での業務経験 (経理、財務、総務、法務面のいずれかにおいて)
◆代表取締役のビジネスパートナーとしての言動ができる人歓迎 ◆経営全体を客観的に見てきた経験
◆戦略コンサル、投資銀行、投資ファンド、監査法人などでの経験
◆CFOなどの管理管掌役員経験のある人 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都新宿区
- 勤務時間は
- 平日10:00~19:00(ポジションによって応相談)
- 給与はどのくらい貰えるか
- 500万円 ~ 800万円
- 待遇・福利厚生は
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◆交通費支給(上限あり)
◆社会保険完備
◆健康診断
◆MacBook貸与
◆屋内の受動喫煙対策の有無 あり 禁煙 同措置 全面禁煙 - 休日休暇は
- ◆土日祝日(ポジションによって応相談)
◆夏季、冬季休暇
◆年末年始休暇
◆有給休暇 - どんな選考プロセスか
- 書類選考→面接(複数回)→内定
掲載期間24/11/11~24/11/25
求人No.EDOA-edoa79-8-2