どんな仕事か: デジタル運用型広告の専門的な知識を駆使し、クライアントに直接向き合いながら、広告の効果／効率の最大化をリードいただく役割です。
業務内容

・デジタルマーケティングにおけるクライアントの課題に応じた、リスティング広告、ディスプレイ広告／DSP、ソーシャル広告の活用戦略・運用プランの立案

・アカウント設計、キーワード選定、入札、クリエーティブ、ランディングページ等の、効果の最大化に向けた運用方針の策定

・定期的な効果数値のチェック、改善施策の立案、オペレーターへの設定変更指示

・コンサルタント及びオペレーターのマネジメント

・クライアントのマーケティング課題解決につながる、デジタル広告領域のプランニング、実施、分析、改善のリード

ポジション・この仕事の魅力

・運用型コンサルタントチームが所属するソリューション本部では、web3,AI,XRなどを活用したソリューション企画・開発に積極的に取り組んでいる為、最新技術を活用した提案機会が多数あり、運用型広告領域以外の知見を身に着けることができます。

・金融、コスメ、エンターテイメントなど、日本の成長をリードする大手ナショナルクライアントの案件が豊富です。

・クライアントへ直接提案する機会が多く、マーケティングの全体戦略において上流から下流まで幅広く携わることも可能です。
求められるスキルは: 必須【必須条件】
●広告代理店での以下全てのご経験必須

・リスティング広告、ディスプレイ広告／DSP 、ソーシャル広告のいずれかに関する専門知識と運用実務経験（5年以上）

・単一案件で、月額予算3,000万円以上
・フロントに立ってクライアントと折衝をしていたご経験

歓迎【歓迎条件】
●以下いずれかのご経験を歓迎します

・組織マネジメント経験
・営業～広告運用まで一気通貫での対応経験
・デジタル広告ビジネスをしているプラットフォーマー/メディア/アドテクベンダー等の営業/運用担当者
・大型案件をチームで運用した実績
・媒体社との関係構築
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 東京都
勤務時間は: フルフレックス制
※9:30～18:30を基本とし、始業・就業の時刻を労働者の決定に委ねる
※標準労働時間1日8H
※休憩1H
給与はどのくらい貰えるか: 年収 6,500,000 円 - 9,000,000円

【月収】507,000円～690,000円程度（経験・能力等考慮の上、規定により優遇）
【固定残業代】月30時間相当の残業手当及び深夜勤務手当として、月111,510円～月151,560円を月給に含んで支給
※超過分は別途支給
待遇・福利厚生は: ■福利厚生
通勤手当
社員持ち株会
確定拠出年金
慶弔見舞金
インフルエンザ予防接種
婦人科検診（年1回）
育児短時間勤務制度
ベビーシッター割引券
定年再雇用制度
DG Camp（保養所）
ベネフィットステーション

■加入保険
健康保険（関東ITソフトウェア健康保険組合）
厚生年金保険
雇用保険
労働者災害補償保険
休日休暇は: 年間休日123日（2022年度実績）
完全週休2日制
有給休暇
慶弔休暇
年末年始休暇
ボランティア休暇
産前産後休暇
育児休暇
介護休暇
裁判員休暇等
どんな選考プロセスか: 書類選考→一次面接→Web適性検査（性格適性のみ）→最終面接→内定　予定
※場合により選考ステップが変化することもございます

運用型広告コンサルタント(マネージャークラス)

Web・デジタルマーケティング