どんな仕事か: ITコンサル経験者/シニアマネージャー～マネージャー

職務内容
大手総合商社グループをはじめとした大手企業に対する戦略や業務・IT構想の策定、システム導入の支援といったコンサルティングだけでなく、大手総合商社や投資ファンドが出資するベンチャー企業を含む事業会社などのCIOや情報システム部門の支援（場合によっては機能代替）などにも取り組みます。
ただし、これらはあくまでも現時点での構想であり、どのようなテーマ／案件に取り組むのかといった新チームの構想・戦略策定自体にも主体的に関与いただきたいと考えております。
短期的には従来型のITコンサルサービスで収益確保と体制構築を図りつつ、中期的（チーム立ち上げ後数年以内）には新しいサービスモデルも作り上げる。この双方に取り組んでいただくことを想定しています。

【携わるコンサルティングテーマ】
■経営戦略コンサルティング領域
・経営管理／組織高度化支援
・業務変革支援

■ITコンサルティング領域
・業務／IT構想・戦略の策定、システムアーキテクトの構築支援
・ERP/CRM/PLM等の経営管理系システムの導入支援
・分析手法の確立・ツール導入支援
・CIO（情報システム部門）、CHRO（人材管理部門）、経営企画部門運営支援

キャリア
経営戦略を起点にIT構想・戦略に落とし込むことができる人材を育成し、最終的にはプロフェッショナルなCIOが務まる人材を育成することを企図しています。
DOLBIXでは特定パッケージやモジュールに限定せず、顧客企業の経営戦略に必要なIT基盤を柔軟な発想で構築することを支援いたします。そのため、幅広いIT構想の経験を蓄積することができ、「ITに強みを持つ経営戦略コンサルタント」もしくは「経営戦略をしっかりと語れるITコンサルタント」として成長できる機会を提供できると考えています。
求められるスキルは: 必須【必須（MUST）】
以下の要件を全て満たすこと。
・ITコンサルファームでのプロジェクトマネジャー経験者（中堅ITコンサルファーム出身者歓迎）
・システム開発の上流～下流を一通り経験（スクラッチ開発経験者が望ましい）
・新規営業におけるRFP受領後もしくはリピート営業時の提案書作成（作業設計・資料作成）を完遂可能であること（リード獲得経験がある方歓迎）
・新組織立ち上げの中核メンバーとしてご参画いただくため、
－高いコミュニケーション能力と前向きなマインドを有し、経験の浅い若手メンバー
中心のチームを率いることができること
－組織開発・人材育成に対する強い興味を有すること
・従来型のITコンサルサービスによって短期的な収益確保のための提案・デリバリをしつつ、中長期的な新しいサービスモデル開発に対する取り組みにコミットできること
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 東京都
給与はどのくらい貰えるか: 500万円～ 1099万円
休日休暇は: 完全週休二日制（土・日・祝日・年末年始）、年次有給休暇、オールシーズン休暇、ファミリーサポート休暇
結婚休暇、忌引休暇、生理休暇、産前産後休暇、妊娠休暇、看護休暇、介護休暇、育児休業、介護休業

戦略ITコンサルタント ITコンサル経験者/シニアマネージャー～マネージャー

戦略コンサルタント

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