なぜ募集しているのか: 従来の広告代理店はメディア中心のビジネスモデルであったが、顧客の嗜好の多様化・様々なデジタルサービスによるタッチポイントの増加・3rd Party Dataの規制による1st Party Dataの重要性が高まるといった時流の中でD2C/ダイレクト領域でのマーケティング強化を求めるクライアントが増えてきており、当社として全社的に本領域に注力していくため採用を強化しております。
どんな仕事か: ※厳選求人※ 事前の合否判定・年収査定も可能。ハイクラス DX専門人材会社ウィンスリーが、年収交渉、面接対策、書類添削まですべてを支援。
広告業界でも最も注目されている分野の１つである「D2C」において、マーケターでありながらクライアントの最前線に立ち、伴走するかたちでクライアントの課題解決を行います。
当部署の強みの一つが、「クライアントデータを共有頂きながら、コミュニケーション戦略や事業戦略を一緒に考える」こと。クライアントの事業を成長させるとともに、自分のキャリアも成長させる、そのようなwin-winの業務で輝ける人材を募集します。

（具体的な業務内容）

・D2C事業計画立案　　　　　　　　　　
・アクイジション（新規獲得）施策
・リテンション（顧客維持）施策
・デジタルマーケティング
・新規事業開発・サービス開発
・DX支援
・コミュニケーションプランニング
・メディアプランニング　　　　　　
・上記のPDCA＿統計解析、機械学習を活用した分析
・ツール開発

配属部署のミッション・ビジョン
D2Cビジネス・ダイレクトビジネスのプランニングを担う（オンオフ両方の領域において）。
クライアントと伴走し、クライアントおよび弊社の売り上げに貢献する。
求められるスキルは: 必須必須条件　
D2C/ダイレクトビジネスの事業構造を理解しており、その観点からアクイジション（獲得）領域、リテンション（CRM）領域いずれかのマーケティング計画を立案できる経験者

歓迎条件
・事業会社でD2C・ダイレクト領域に専従していた方　
・広告会社で同領域の担当経験のある方　　
・D2Cマーケティングにおけるデータ分析経験者
・デジタルマーケティング経験者

求める人物像
・上記の「必須人材要件」と「歓迎条件」それぞれ1つでも当てはまる方
・クライアントや社員との円滑なコミュニケーションが図れる方

歓迎
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 東京都
※初任地は東京となります。以後、国内外の支社・支店への異動の可能性があります。
勤務時間は: 9:30～17:45 ※入社時はフレックスタイム制を適用
給与はどのくらい貰えるか: 年収 6,000,000 円 - 10,000,000円
待遇・福利厚生は: 社会保険（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、介護保険）加入
別途、会社負担で社員各位に保険をかけています。（入院保険など）
休日休暇は: 完全週休2日制（祝日、年次有給休暇、産前後休暇、育児・介護休暇他）

【MS】【MI本部】D2C・ダイレクトビジネスプランナー（東京）

プランナー