募集情報

どんな仕事か: 具体的な業務内容
人事制度の企画および改善案の提案
労働法や労務に関する情報収集・分析、最新の法改正への対応
就業規則や諸規定の運用
労働トラブルの予防・解決への対応
人事データベースの管理および分析
給与計算、勤怠管理、労働契約、社会保険手続きの監督及び効率化
労働安全衛生の推進と職場環境の改善
※そのほか、ご経験に合わせて業務をお任せしていきます。
求められるスキルは: 必須 1000名以上の組織規模での労務経験
労務の実務経験 5年以上
L 給与計算、社会保険手続きなどの実務経験をお持ちの方
L 労働関連法令、社会保険関連法令に関する深い知識をお持ちの方
L 人事制度の企画及び改善、法改正対応、システム導入の経験のある方
業務効率化策の検討・実行経験のある方
Excelの基本的な関数が組める方

歓迎多様なバックグラウンドや働き方に対応した人事制度の企画経験がある方
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 東京都
勤務時間は: フレックスタイム制（コアタイム無し）
給与はどのくらい貰えるか: 500万円～949万円
待遇・福利厚生は: 社会保険厚生年金/健康保険/雇用保険/労災保険　※法令通り適用します。福利厚生社内表彰制度／企業型DC制度／従業員持株会／部活動補助制度／外部勉強会費用補助制度／近距離手当制度／書籍購入補助制度／自転車通勤制度／定例懇親会／営業達成賞
休日休暇は: 土日祝祭日／夏期休暇（取得年度の6月末在籍て?3日、7月末在籍て?2日、8月末在籍て?1日付与）／年末年始休暇／慶弔休暇／特別休暇／妊婦特別休暇／産前産後休暇／育児休暇／介護休暇短時間勤務（育児・介護） ※土日祝日に候補者の面談対応等が発生する場合があります

会社概要

社名: 非公開

事業内容・ 会社の特長: 当社は日本最大級の法律相談ポータルサイトをはじめ８つのプロダクトを展開しています。その中でも電子契約サービスのは現在の市場規模10万社の中でシェア80%を誇っており、リーディングカンパニーとして業界を牽引しております。
更に、業界として国からの推進の後押しもあり、今後益々の市場規模拡大が見込めております。
SalesforceやSlackなどビジネスツールとの連携をし、契約の進捗管理の抜け、漏れなどのリスク回避を進めるなどプロダクトを更に使いやすいものにしております。
今後はナショナルクライアントをはじめ、より幅広いプロダクトへと改良を進めております。

取扱い紹介会社

ブライエッジ株式会社

厚生労働大臣許可番号：13-ユ-306555
紹介事業許可年：2014年

登録場所: ブライエッジ株式会社

〒101-0054　東京都千代田区神田錦町2-2-1 KANDA SQUARE10F

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