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いすゞ自動車の品質管理部において、車両のEV化に伴うガバナンス強化と後進育成の業務を行っていただきます。
~補足~
・対象製品としては主に当社製トラックとなります。
・マネジメントのご経験は不問ですが、指導職の立場として、グループ内の20代若手社員 (1名)の育成に当たっていただく業務もございます。
【職務の内容】
・生産部門内のISO
・生産規定管理
・認証届出業務
・人財育成
【募集の背景】事業拡大に伴う増員
部内統括業務の他にISO、認証届出等生産部門統括業務より、専門知識を有する人材強化のため
【組織構成】
車両品質管理部 50名
ー★管理グループ:4名 (管理職3名 (50代)ー★ー担当1名 (20代))
ー車両評価第二グループ
ー車体・艤装評価グループ
ー車両部品品質管理グループ
ーKD品質管理グループ
【入社後のキャリアプラン】
参考(業務経験年数による)
入社2~3年:ISO監査対応業務、認証届出業務推進、検査員指導対応
入社4年~ :生産部門統括業務、指導者
【やりがい】
新しい企業理念より個人や周囲との相互成長を促す職場環境/意識への変化。コミュニケーションを通じて意見交換し易い環境です。
また生産部門のガバナンス推進、後継者育成など、企業存続の上で必要不可欠な重要なポストです。
【企業のミッション】
世界中の人々が豊かで安心に暮らせる社会の実現に向けて、イノベーションでカーボンニュートラル、CASE、デジタルトランスフォーメーション、物流業界の課題の解決に貢献していきます - 求められるスキルは
-
必須 【必須要件】
■製造業におけるISO業務、品質管理業務のご経験
【歓迎要件】
■自動車業界 (完成車メーカー、部品メーカー)での就業経験
■ISO推進業務における指導者レベルのご経験
■車両法令関係業務における指導者レベルのご経験
■監査員のご経験
■ISO内部監査員、計量士資格、QC検定3級以上
■マネジメントのご経験歓迎 応募資格をご覧下さい - 雇用形態は
- 正社員
- どんなポジション・役割か
- 品質管理 (ISO推進/規定類管理/認証届出管理) @藤沢
- どこで働くか
- 神奈川県
- 勤務時間は
- 08:45~17:45
- 給与はどのくらい貰えるか
- 600万円~800万円
- 休日休暇は
- 週休二日(土日)
【年間休日】121日 - どんな選考プロセスか
- 面接回数2回
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掲載期間24/11/13~24/11/26
求人No.PSN-AMBI81094986